2023年喀什地區(qū)事業(yè)單位急需人才引進(jìn)按照發(fā)布公告、網(wǎng)上報(bào)名、初審面談、面試、資格復(fù)審、體檢、考察、公示及聘用、崗前培訓(xùn)等程序進(jìn)行。

(一)發(fā)布公告(2023年4月28日-5月10日)

通過其他省市高校信息平臺(tái)或喀什地區(qū)官方信息平臺(tái)等渠道，發(fā)布2023年喀什地區(qū)事業(yè)單位急需人才引進(jìn)公告。

(二)網(wǎng)上報(bào)名(2023年4月28日至5月15日)

引進(jìn)人才采取網(wǎng)上報(bào)名方式進(jìn)行(參加現(xiàn)場(chǎng)招聘的應(yīng)聘人員須同步進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名)。

(三)初審面談(2023年4月30日—5月20日)

此次人才引進(jìn)在山東、陜西、山西、貴州、湖北、廣東、上海共7個(gè)省市設(shè)有前方工作組(報(bào)名點(diǎn))。

(四)面試(2023年5月25日-6月5日)

用人單位根據(jù)報(bào)名和工作進(jìn)展情況，適時(shí)采取線上或現(xiàn)場(chǎng)的方式與通過初審面談人員進(jìn)行不同形式的面試，評(píng)估報(bào)名人員的專業(yè)知識(shí)、技能技術(shù)水平是否達(dá)到擬聘用崗位需求，擇優(yōu)確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人選。

(五)資格復(fù)審、體檢、考察(2023年6月15日-25日)

對(duì)擬引進(jìn)人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審，核實(shí)報(bào)考信息與崗位條件的匹配度，不符合條件的，取消聘用資格。

(六)公示聘用、崗前培訓(xùn)(2023年6月下旬至7月上旬)

對(duì)資格復(fù)審、體檢和考察合格人員進(jìn)行為期7天的公示。公示期滿無異議的予以聘用，按照相關(guān)規(guī)定辦理入職入編手續(xù)。引進(jìn)人才聘期為5年(含試用期1年)，聘期內(nèi)不得調(diào)動(dòng)。試用期考核不合格，按相關(guān)規(guī)定取消聘用資格。

注意:以上信息均為手動(dòng)整理，相關(guān)數(shù)據(jù)來源于網(wǎng)絡(luò)資料匯集整理，如有遺漏，歡迎留言補(bǔ)充，謝謝！2023年事業(yè)單位招考信息如有變動(dòng)請(qǐng)以官方發(fā)布的最新數(shù)據(jù)為準(zhǔn)，本文僅供參考。

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