按照《公務員調(diào)任規(guī)定》,調(diào)任是指國有企業(yè)、高等院校和科研院所以及其他不參照公務員法管理的事業(yè)單位中從事公務的人員調(diào)入機關(guān)擔任領(lǐng)導職務或者四級調(diào)研員以上及其他相當層次的職級。據(jù)此規(guī)定,事業(yè)編制人員符合條件者可以調(diào)任至行政機關(guān)擔任相應職務或者職級。為幫助大家備考,這里為大家整理了事業(yè)單位調(diào)動的條件是什么,需注意這六點的具體內(nèi)容,供大家參考!
一、《規(guī)定》中的調(diào)任條件結(jié)合實際細化為:
1.任職條件。擔任管理崗8級及以上滿2年,專業(yè)技術(shù)人員為副高級及以上職稱滿2年。
2.學歷要求。調(diào)入中央機關(guān)、省級機關(guān)任職的,應當具有大學本科以上文化程度;調(diào)入市(地)級以下機關(guān)任職的,應當具有大學??埔陨衔幕潭?。所有學歷必須能夠認證。
3.年齡限制。調(diào)任鄉(xiāng)科級領(lǐng)導職務原則上不超過45周歲;縣處級及相當層次職級原則上不超過50周歲;廳局級及相當層次職級的,原則上不超過55周歲。
4.編制規(guī)定。行政機關(guān)必須有空缺編制。
5.職數(shù)規(guī)定。行政機關(guān)必須有空缺的領(lǐng)導職務或者職級職數(shù)。
6.領(lǐng)導意見。行政單位主要領(lǐng)導必須同意,且愿意向前推動調(diào)任工作,這是調(diào)任最關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。
體制內(nèi)從企業(yè)和事業(yè)單位調(diào)任行政機關(guān),稱之為逆向流動,主要是因為要占據(jù)行政編制,對應的行政編制經(jīng)費預算,所以難度不是一般的大,特別是科級干部調(diào)任,沒有機關(guān)主要領(lǐng)導點頭或者上級部門大領(lǐng)導助力,一般很難完成。
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