521事業(yè)單位招聘考試是事業(yè)單位統(tǒng)考的一種稱(chēng)呼,屬于比較大規(guī)模的事業(yè)單位考試,每年521事業(yè)單位考試公告一經(jīng)發(fā)布,就會(huì)吸引大量考生報(bào)考,由于報(bào)考各地521事業(yè)單位統(tǒng)考的考生比較多,這也導(dǎo)致其競(jìng)爭(zhēng)非常的激烈,而要想在事業(yè)單位考試中脫穎而出,就需要在考試中有一個(gè)不錯(cuò)的成績(jī)。對(duì)此,今天我們上岸鴨公考小編為大家分享一下521事業(yè)單位考試成績(jī)查詢(xún)【內(nèi)蒙古】的內(nèi)容,一起來(lái)了解下喲!
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成績(jī)查詢(xún)時(shí)間及入口
內(nèi)蒙古521事業(yè)單位考試成績(jī)查詢(xún)時(shí)間是2022年6月26日起,查詢(xún)是網(wǎng)站是:內(nèi)蒙古人事考試和培訓(xùn)網(wǎng),系統(tǒng)僅支持筆試總成績(jī)和是否進(jìn)入資格復(fù)審范圍的查詢(xún)。內(nèi)蒙古事業(yè)單位筆試成績(jī)按照《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》這兩個(gè)科目按照一定比例來(lái)加權(quán)合成,筆試總分為150分,筆試成績(jī)計(jì)算公式=(《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》成績(jī)÷1.5)×50%+(《綜合應(yīng)用能力》成績(jī)÷1.5)×50%。
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加分、資格復(fù)審及面試
內(nèi)蒙古521事業(yè)單位筆試成績(jī)?cè)O(shè)置最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn),分?jǐn)?shù)線(xiàn)由招聘單位自行研究后確定。針對(duì)4類(lèi)少數(shù)民族考生有加分政策,鄂倫春族、蒙古族、達(dá)斡爾族及鄂溫克族報(bào)考人員在加權(quán)后的筆試成績(jī)上,每人加2.5分。
筆試成績(jī)公布后,按照筆試成績(jī)從高到低的順序,以及計(jì)劃招聘人數(shù):應(yīng)聘人數(shù)=1:3的比例確定資格復(fù)審人員,進(jìn)入資格復(fù)審環(huán)節(jié)的考生必須達(dá)到筆試最低合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)及所需材料相關(guān)事宜,將提前5天在內(nèi)蒙古人事考試和培訓(xùn)網(wǎng)進(jìn)行公布。
通過(guò)資格復(fù)審的人員,才具備進(jìn)入后續(xù)面試的資格,面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式,總分為100分,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行公布,考試流程按照一般面試流程進(jìn)行,即入場(chǎng)、抽簽、候考、考試、聽(tīng)分、核對(duì)分?jǐn)?shù)、離場(chǎng)。題型方面,包括綜合分析題、自我認(rèn)知題、應(yīng)急應(yīng)變題、組織計(jì)劃題等,建議事先查查自己崗位前幾年重點(diǎn)考的題型是什么,通過(guò)真題了解了解基礎(chǔ)題型和答題模板,學(xué)學(xué)更系統(tǒng)更詳細(xì)的回答思路,然后可以進(jìn)行針對(duì)性的復(fù)習(xí)就可以了。
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