對于想要上岸事業(yè)單位的考生來說,除了崗位的報名人數(shù)和自己的競爭對手有多少之外,下一個想知道的信息就是崗位的工資有多少了吧。那么,憑祥事業(yè)單位工資待遇怎么樣?今天上岸鴨公考小編就來幫助大家解答這個問題。
憑祥事業(yè)單位的工作待遇根據(jù)一個工作了五年的職工表示每個月到卡工資是三千元,績效是五百加,公積金是雙邊繳納一千元,年終獎到手是一萬二。一個衛(wèi)生院的在編職工透露,作為技術(shù)崗位八級,每個月扣除五險一金到手是五千一百塊錢,績效獎金是每個月一千五,住房公積金是雙邊繳納兩千五。總體看來,年收入是在十二點五萬左右。
事業(yè)單位的基本薪資是和崗位的類別和薪資級別掛鉤的,管理崗位的薪資級別是劃分為十個等級的;從部級正職到辦事員。管理崗位人員的工資是分為六十五個級別,員工的基本工資是崗位工資加上薪級工資。
憑祥市事業(yè)單位的考試科目是《公共基礎(chǔ)知識》和《職業(yè)能力傾向測驗》兩個科目。公共基礎(chǔ)知識考試的內(nèi)容包括事業(yè)單位的管理、改革、職業(yè)道德、政治、常識、科技、人文、法律、公文寫作等。
職業(yè)能力傾向測試的考試內(nèi)容包括數(shù)量關(guān)系、言語理解、判斷推理、常識、資料分析等知識??荚嚨臅r間是兩個小時。
此外,其事業(yè)單位考試還設(shè)置了開考比例,只有招聘的崗位數(shù)和報名人數(shù)的比例達到一比三才可以開考。如果崗位達不到規(guī)定比例的化,是需要減少或者關(guān)閉開考的崗位的。如果不能開考的化,會由人事部門告知到考生。已經(jīng)報名了的考生是可以改報其他的崗位的。如果沒有達到報錄比的幾個崗位進行合并的化,考生還是可以選擇這個崗位的。
技術(shù)崗位是指從事技術(shù)工作的崗位,是需要人員具備一定的專業(yè)技術(shù)水平和能力的。專業(yè)技術(shù)崗位是分為十三個等級的。高級崗位是七個等級,初級崗位是三個等級。
工勤崗位是分為技術(shù)工崗位和普通崗位。技術(shù)工崗位是五個等級,普通工崗位是不劃分等級的。
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