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2020百色事業(yè)單位招聘成績查詢?nèi)肟谝寻l(fā)布，筆試成績公布時間為2020年8月底前，報考者可于筆試結(jié)束后8月底前自行登錄百色人才網(wǎng)(https://bs.gxrc.com/)查詢筆試成績：
公共科目筆試總成績?yōu)椤堵殬I(yè)能力傾向測驗》和《綜合應(yīng)用能力》科目成績之和，劃定筆試合格分?jǐn)?shù)線。
筆試成績查詢時間：2020年8月底前。
2020百色事業(yè)單位筆試結(jié)束后進入面試的流程：
(一)確定面試入圍人選
招聘單位根據(jù)報考人員公共科目(2個科目)筆試總成績，按照崗位計劃招聘人數(shù)與面試人選1∶3的比例，按照同一崗位報考人員的筆試總成績從高分至低分的順序，確定面試入圍人選。比例內(nèi)末位報考人員出現(xiàn)筆試總成績并列時，同時確定為面試入圍人選。個別崗位因報考人數(shù)少，達不到規(guī)定開考比例，但確實需要補充人員的，經(jīng)市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)后，才能進入面試程序。有任一筆試科目為0分、缺考或違紀(jì)情況的報考人員不能入圍面試。
面試實施單位通過百色人才網(wǎng)發(fā)布資格審查通告，公布面試入圍人選名單。
(二)資格審查
面試入圍人選提供的報名申請材料具體包括以下材料復(fù)印件：本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學(xué)位證(應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生應(yīng)提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表)、報名登記表、戶口簿(報考有戶籍要求崗位的人員須提供)、經(jīng)批準(zhǔn)的報考證明以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。
1.報考定向招聘“服務(wù)基層項目”人員崗位的面試入圍人選，還需提供縣級以上主管部門出具的《服務(wù)基層項目證明》。此外，參加“服務(wù)基層項目”人員服務(wù)期滿的，需一并提供以下材料：(1)參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作”項目的，要提供由縣級以上組織人事部門出具的證明。(2)參加“三支一扶計劃”項目的，要提供由自治區(qū)“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室統(tǒng)一制作、全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書。(3)參加“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃”項目的，要提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學(xué)生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表。(4)參加“城區(qū)、街道黨建工作組織員”項目的，要提供由縣級以上組織部門出具的證明。(5)參加“農(nóng)村教師特崗計劃”的，要提供由縣級以上教育部門出具的證明。
2.報考定向招聘“隨軍家屬崗位”的，須提供部隊及縣級以上退役軍人事務(wù)部門出具的書面證明材料;報考定向招聘退役士兵士官崗位的，須提供退伍證。
3.報考定向招聘“村‘兩委’成員”、“村黨組織書記”崗位的，須提供縣級以上組織部門提供的書面證明材料。
4.報考定向招聘“建檔立卡貧困生源”崗位的，須提供縣級以上扶貧部門提供的書面證明材料。
5.報考定向招聘“村級扶貧信息員”崗位的，須提供縣級以上扶貧部門提供的書面證明材料和《勞動合同》復(fù)印件。
6.報考定向招聘“鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)聘用制干部”崗位的，須提供縣級以上人力資源和社會保障局提供的書面證明材料和《聘任合同》復(fù)印件。
7.機關(guān)事業(yè)單位工作人員報考須提供原單位、主管部門及同級政府人力資源和社會保障部門同意報考的證明材料。
報考人員提供的證件(如：畢業(yè)證、學(xué)位證、身份證、準(zhǔn)考證、專業(yè)技術(shù)資格等)及相關(guān)材料不全、不真實或與報考崗位條件不相符，影響資格審查結(jié)果的，取消其面試資格，所有責(zé)任由考生承擔(dān)。凡偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格的，將按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)的有關(guān)規(guī)定處理。
出現(xiàn)未通過資格審查或自愿放棄面試資格人員的，按照公共科目筆試總成績從高分到低分的順序依次遞補入圍面試，遞補人選的資格審查同上，遞補人選公共科目筆試總成績須達到筆試合格分?jǐn)?shù)線。放棄面試資格(含放棄遞補面試資格，下同)的考生應(yīng)提供書面申請，或者由2名工作人員做好電話記錄并簽字確認。
面試入圍人選名單公布與資格審查時間：2020年9月上旬前。
(三)發(fā)布面試公告
面試人選確定后，由面試實施單位在百色人才網(wǎng)上發(fā)布面試公告。
面試公告發(fā)布后，自愿放棄面試資格的或面試資格審查不合格的，不再遞補面試人選，按實有人員進行面試。
發(fā)布面試公告時間：具體時間另行通知。
(四)面試資格復(fù)審
面試實行嚴(yán)格驗證制度。凡進入面試的人員須攜帶下載打印的《報名登記表》及有關(guān)證件(書)原件，經(jīng)資格審查單位驗證無誤后方能參加面試。驗證時，資格審查單位要認真核對報考者在《報名登記表》上提供的各項信息與證件材料原件是否一致。資格審查單位要做好面試人員驗證工作，如因驗證不嚴(yán)造成失誤的，由資格審查單位承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任。報考者不能在規(guī)定時間內(nèi)按要求提供真實有效證件的(如身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、準(zhǔn)考證、報名登記表、專業(yè)技術(shù)資格證、工作經(jīng)歷證明等相關(guān)材料)，或《報名登記表》上填寫信息為虛假的，資格審查單位有權(quán)取消報考者的面試資格，責(zé)任由報考者自負。
2020年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生在面試資格復(fù)審階段無法提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的，可提供畢業(yè)學(xué)校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表(原件)代替。原則上，2020年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生提供學(xué)歷、學(xué)位證書原件的截止時間為2020年7月31日，逾期將視為放棄聘用。
面試資格復(fù)審時間：原則上面試前3天完成。
(五)面試實施
面試實行考官、報考人員雙抽簽制度，即面試當(dāng)天考官抽簽確定考場，報考人員抽簽確定參加面試的順序。
面試期間，報考人員嚴(yán)禁攜帶手機等通訊工具進入候考室和面試考場?？忌嬖嚂r不得向考官透露本人姓名、所在學(xué)?；蚬ぷ鲉挝弧⒓?、畢業(yè)院校、父母情況等個人信息。凡透露本人姓名的，面試成績按零分處理，其余酌情扣減面試成績3-5分。
經(jīng)市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)開考或因考生缺考，報考計劃聘用人數(shù)與實際參加面試人數(shù)比例達不到1:3的，該崗位考生面試成績須達到該考場面試滿分值70%以上(含70%)的方可按招聘需求進入下一程序。考生成績都達不到70%以上分值的，取消該崗位的招聘計劃。
考區(qū)所有面試考場面試結(jié)束后，當(dāng)場公布面試成績，考生應(yīng)簽名確認。
面試時間：2020年9月中旬前。具體時間、地點見面試公告。
六、綜合成績計算標(biāo)準(zhǔn)
綜合成績=公共科目筆試總成績+面試成績(含實際操作能力測試)。
以上具體內(nèi)容詳見：2020百色市事業(yè)單位考試招聘1239人公告
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