為了方便大家備考，上岸鴨公考特意整理了一下近期大家所提出的一些問題，比如說“2024山東省考面試零經(jīng)驗怎么復(fù)習(xí)？”等等，今天就和大家一起分享一下。

公務(wù)員考試采用的面試形式

1、結(jié)構(gòu)化面試

結(jié)構(gòu)化面試是公務(wù)員考試中最常見的面試形式，一直是國考和各地省考面試中的主力軍。那么，結(jié)構(gòu)化面試究竟是什么呢?

2.定義：

結(jié)構(gòu)化面試，也稱標(biāo)準(zhǔn)化面試，是相對于傳統(tǒng)的經(jīng)驗型面試而言的，是指按照事先制定好的面試提綱上的問題一一發(fā)問，并按照標(biāo)準(zhǔn)格式記下面試者的回答和對他的評價的一種面試方式。（簡單來說，就是考官照著事先準(zhǔn)備好的問題提問，再根據(jù)考生回答評分。）

從往年的試題來看，題型主要分為四類：

第一類多為綜合分析類：通過對考生綜合分析能力的考查，判斷考生思維是否敏銳、嚴(yán)密，能否系統(tǒng)、全面、準(zhǔn)確地分析事物，能否透過現(xiàn)象看本質(zhì)。

第二類人際關(guān)系題考察頻繁：要求考生人際合作要有主動性;要有清晰的權(quán)屬關(guān)系意識;要增強人際間的適應(yīng)性;做到善于溝通、有效溝通;把握處理人際關(guān)系的靈活性與原則性。

第三類情景應(yīng)變題：此類試題考查考生面對突發(fā)情況時，能否迅速找到解決辦法，考慮周到細(xì)致，方法合理有效；能否反應(yīng)靈敏、積極，敏銳把握事件的潛在影響，有序應(yīng)對突發(fā)情況。

第四類組織管理題：這類題型直接考查考生解決問題的能力，包括統(tǒng)籌安排工作的能力、組織調(diào)配人財物的能力、協(xié)調(diào)利益主體間關(guān)系的能力等。

看完山東的面試形式，以及往年的題目，大家都了解了吧?這些雖然看起來似乎簡單，但都要在短時間內(nèi)完成全部題目的思考和作答圖片，對于考生來說挑戰(zhàn)還是很大的。

上岸鴨公考建議再加上今年面試備考時間縮短，筆試成績揭曉之后很快就要進(jìn)入資格審查和面試階段，時間緊張，不能完全等成績出來再開始備考，為時晚矣。

【在上岸鴨公考預(yù)約2024山東省考公告】

>>> 點擊查看：2024山東省省考考試公告

                         2024山東省考備考資料領(lǐng)取