安吉農(nóng)商銀行于2008年7月統(tǒng)一一級法人，2013年12月由農(nóng)村信用聯(lián)社直接改制為農(nóng)商銀行，現(xiàn)有從業(yè)人員620余人，下轄營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)41家。我行堅(jiān)持立足縣域、服務(wù)“三農(nóng)”，深入踐行綠色普惠金融，積極推進(jìn)創(chuàng)新實(shí)踐，先后獲得人總行頒發(fā)的全國“改善農(nóng)村支付服務(wù)環(huán)境先進(jìn)集體”，省政府頒發(fā)的省級文明單位、支農(nóng)支小先進(jìn)單位，省銀監(jiān)頒發(fā)的小微企業(yè)金融服務(wù)先進(jìn)單位，省農(nóng)信聯(lián)社頒發(fā)的“支持三農(nóng)特色服務(wù)標(biāo)桿行社”、“普惠金融先進(jìn)單位”、“全省農(nóng)信系統(tǒng)優(yōu)勝單位”、“業(yè)務(wù)成長十佳銀行”等榮譽(yù)。在突出支農(nóng)支小成效的同時(shí)，自身業(yè)務(wù)也得到了迅速發(fā)展，目前各項(xiàng)存款超250億元，貸款超170億元，均位居全縣金融機(jī)構(gòu)之首。現(xiàn)面向社會公開招聘外包營銷經(jīng)理15名?，F(xiàn)將相關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘崗位

　　金融服務(wù)類，具體為小微金融中心營銷經(jīng)理。此崗位為勞務(wù)外包形式，被服務(wù)單位為安吉農(nóng)商銀行,后期由安吉農(nóng)商銀行擇優(yōu)轉(zhuǎn)編。

　　二、崗位職責(zé)

　　1.向小微企業(yè)、個(gè)體工商戶、其他自然人宣傳、推廣和提供被服務(wù)單位小微信貸及其他產(chǎn)品、向其提供全面金融服務(wù)，維護(hù)客戶業(yè)務(wù)關(guān)系;

　　2.通過小微企業(yè)、個(gè)體工商戶進(jìn)行營銷招攬、分析、評估等工作，幫助小微企業(yè)和個(gè)體工商戶從被服務(wù)單位獲取貸款。

　　三、應(yīng)聘條件

　　1.30周歲以下(1989年1月1日以后出生);全日制大專以上學(xué)歷;專業(yè)不限;具有銀行從業(yè)資格證書、理財(cái)規(guī)劃師資格證、基金從業(yè)證書等優(yōu)先考慮;

　　2.熱愛金融事業(yè),遵守法紀(jì)、身體健康、品貌端正、無不良記錄、無不良嗜好,具有良好的道德素養(yǎng)，認(rèn)同被服務(wù)單位企業(yè)文化;

　　3.遵守被服務(wù)單位及其他相關(guān)管理規(guī)章與制度;

　　4.人際溝通能力好，具備較強(qiáng)的公關(guān)能力和語言表達(dá)能力，另需具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神、市場開拓意識和敬業(yè)精神;

　　5.執(zhí)行力強(qiáng)、善于學(xué)習(xí)，具有強(qiáng)烈成功欲望，吃苦耐勞、能承受較強(qiáng)工作壓力;

　　6.具有較強(qiáng)邏輯思維，有一定的財(cái)務(wù)分析、寫作等能力和計(jì)算機(jī)OFFICE操作能力;

　　7.安吉本地戶籍或常駐戶口優(yōu)先。

　　四、招聘程序

　　1.報(bào)名時(shí)間:7月19日起至8月7日止。

　　2.報(bào)名方式:本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式,應(yīng)聘人員皆可點(diǎn)擊鏈接https://hrm-material.smegold.com/?ent=anji進(jìn)行報(bào)名(點(diǎn)擊“閱讀原文”進(jìn)行報(bào)名。

　　3.網(wǎng)上報(bào)名步驟

　　1)點(diǎn)擊“求職者入口”進(jìn)行人才測評問題回答(90題);

　　2)測評問題結(jié)束，下一步填寫履歷;在“個(gè)人照片”處上傳免冠紅底1寸標(biāo)準(zhǔn)照一張(不得大于5MB，上傳失敗的可不上傳);“上傳附件檔”處無需上傳資料;

　　3)最后點(diǎn)擊預(yù)覽履歷及確認(rèn)送出即完成報(bào)名流程(頁面底部出現(xiàn)“返回首頁”按鈕即代表報(bào)名成功);

　　4)完成報(bào)名后，無法重復(fù)進(jìn)行測評。

　　4.資格審查和初步面談。嚴(yán)格按照報(bào)名條件對應(yīng)聘者進(jìn)行資格審查和初步面談篩選，確定參加筆試人員，參加面談篩選時(shí)請攜帶以下資料：免冠一寸照一張、個(gè)人身份證、戶口簿、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、專業(yè)資格證書及其他資歷證明材料原件及復(fù)印件。

　　5.筆試。筆試內(nèi)容主要側(cè)重于對考生分析能力、邏輯能力、計(jì)算能力、寫作能力的考察。

　　6.面試。根據(jù)筆試成績，邀請通過筆試的應(yīng)聘人員進(jìn)入面試程序，面試主要針對面試人員的綜合素質(zhì)、應(yīng)變能力、個(gè)性特征等方面進(jìn)行考察。

　　本次小微金融營銷經(jīng)理招聘工作由安吉農(nóng)商銀行委托安吉中博人力資源服務(wù)有限公司負(fù)責(zé)，報(bào)名者經(jīng)面談篩選、筆試、面試、培訓(xùn)綜合考評后擇優(yōu)錄取。

　　五、相關(guān)待遇

　　提供上崗前專業(yè)培訓(xùn)指導(dǎo);稅前應(yīng)發(fā)基礎(chǔ)薪酬3000元/月+另加業(yè)績提成，上不封頂。

　　六、其他事項(xiàng)

　　1.經(jīng)審查符合條件者，將通過電話(短信)通知應(yīng)聘者，請保持通訊暢通;如無法取得聯(lián)系，則視為應(yīng)聘人員主動放棄，初定8月10日筆試、面試(日期暫定，以電話或短信通知為準(zhǔn));

　　2.應(yīng)聘者個(gè)人信息僅用于此次招聘，我公司對所有應(yīng)聘者信息予以保密，應(yīng)聘資料恕不退還;

　　3.應(yīng)聘人員應(yīng)對自己提供材料的真實(shí)性、有效性、全面性、關(guān)聯(lián)性負(fù)責(zé)，如有不實(shí)，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即取消其應(yīng)聘資格;

　　4.請應(yīng)聘人員按相關(guān)公告要求進(jìn)行報(bào)名，不明事項(xiàng)請咨詢呂先生：13868056544。