2023年度的公務員考試基本都落下帷幕了，不少2023年“落選”的考生已經(jīng)開始準備2024年的考試了，在備考過程中，要對公務員考試全面了解，才可能真正“拿下”它。那么，大家知道內(nèi)蒙古公務員有試用期嗎？試用期是多久了？接下來就和上岸鴨公考小編一起了解一下吧！

一、內(nèi)蒙古公務員試用期

新錄用公務員試用期為1年，試用期內(nèi)按照公務員法、《公務員錄用規(guī)定》和《新錄用公務員試用期管理辦法（試行）》等有關規(guī)定進行管理。新錄用公務員應當安排在錄用職位工作，一般不調(diào)整崗位，不得借調(diào)到其他機關（單位）工作，不得參加規(guī)定以外的離職學習。

新錄用公務員試用期內(nèi)未經(jīng)自治區(qū)公務員主管部門書面批準同意，不得調(diào)整工作機關（單位）。試用期滿考核合格且初任培訓合格的，予以任職定級。試用期滿考核不合格的，取消錄用；試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)有不具備公務員條件、不符合報考職位要求、不能勝任職位工作等情形的，取消錄用。

二、內(nèi)蒙古公務員公示和錄用

（一）公示

自治區(qū)直屬機關（參公單位）、自治區(qū)有關主管部門和盟市公務員主管部門根據(jù)考生的考試總成績、體檢結(jié)果和考察情況等，確定擬錄用人員，按照管理權限上報自治區(qū)公務員主管部門審核。自治區(qū)公務員主管部門按要求對擬錄用人員統(tǒng)一在內(nèi)蒙古人事考試網(wǎng)公務員公示專欄進行公示，公示期為5個工作日。

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（二）錄用

公示期滿，對沒有問題或者反映問題不影響錄用的，經(jīng)自治區(qū)公務員主管部門批準辦理錄用手續(xù)。對反映有嚴重問題并查有實據(jù)的，取消錄用資格。按照該崗位報考者總成績由高到低的順序進行遞補，遞補只進行一次。對反映有嚴重問題，但一時難以查實的，暫緩錄用，待查實并作出結(jié)論后再決定是否錄用。

以上就是上岸鴨公考小編給大家介紹的內(nèi)蒙古公務員試用期的相關內(nèi)容，大家可進行參考借鑒。同時，小編提醒大家，公務員考試復習備考不是一朝一夕的事，大家要盡早開始復習喔，準備越充分，通過考試的可能性越大！

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