2022年海南匯智人力資源有限公司保亭分公司關(guān)于公開(kāi)招聘保亭縣教育局小學(xué)語(yǔ)文教師公告
因保亭縣教育局小學(xué)教師人員崗位需要，保亭縣教育局決定公開(kāi)招聘兩名小學(xué)語(yǔ)文教師。此次招聘由海南匯智人力資源有限公司保亭分公司在遵守國(guó)家《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》、《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》及相關(guān)法律、法規(guī)的前提下開(kāi)展，招錄的人員由海南匯智人力資源有限公司保亭分公司派遣至學(xué)校工作。
一、招聘原則、對(duì)象、報(bào)考條件及崗位職責(zé)
(一)招聘原則
“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則。
(二)招聘崗位及人數(shù)
小學(xué)語(yǔ)文教師崗2名，分別派遣至縣二小及思源小學(xué)。
(三)本次招聘人員條件
(1)戶(hù)籍不限，語(yǔ)文教育專(zhuān)業(yè);
(2)享有公民政治權(quán)利，年齡在35周歲以下;
(3)大專(zhuān)及以上學(xué)歷(已取得畢業(yè)證)。所學(xué)專(zhuān)業(yè)與報(bào)考學(xué)科崗位一致或相關(guān)，具有與報(bào)考崗位相應(yīng)的教師資格證及普通話(huà)等級(jí)證書(shū)，且符合招聘崗位所需要的其他資格條件和要求;
(4)遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無(wú)違法、違紀(jì)行為;
(5)具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛(ài)教育事業(yè);
(6)身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件
(7)偏遠(yuǎn)地區(qū)因崗位特殊，條件適當(dāng)放寬。
有下列情形之一的人員不得報(bào)考：
(1)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
(2)曾被開(kāi)除公職的;
(3)受黨紀(jì)、政紀(jì)處分期未滿(mǎn)的;
(4)因犯錯(cuò)誤正在接受審查的;
(5)其它不符合報(bào)考資格條件的;
(6)違反計(jì)劃生育政策的。
二、招考的程序和方法
(一)報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2022年12月1日—2022年12月3日，逾期不予受理。每天上午8：00—11：30，下午15：00—17：30。(周末及節(jié)假日線(xiàn)下不受理報(bào)名)
2.報(bào)名方式：網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。下拉此招聘公告至底部下載《招聘報(bào)名表》，填寫(xiě)完畢后連同以下材料壓縮后投遞到指定電子郵箱(壓縮文件以報(bào)考崗位+姓名來(lái)命名，郵件標(biāo)題也以考崗位+姓名來(lái)填寫(xiě))：
(1)本人有效期身份證(正反面復(fù)印件);
(2)畢業(yè)證書(shū)復(fù)印件(已取得畢業(yè)證);
(3)學(xué)位證書(shū)復(fù)印件(如有);
(4)相關(guān)教師資格證書(shū)復(fù)印件普通話(huà)水平測(cè)試等級(jí)證書(shū);
(5)教育部學(xué)歷證書(shū)電子注冊(cè)備案表;
(6)近期免冠彩色證件照(電子版一寸照);
(7)招聘報(bào)名表(下載附件，填寫(xiě)后提交電子版)
將上述報(bào)名材料一并壓縮后投遞到電子郵箱baoting huizhihr.com，壓縮文件以報(bào)考崗位+姓名來(lái)命名，郵件標(biāo)題也以考崗位+姓名來(lái)填寫(xiě)。(必須按照要求投遞材料，投遞材料不齊視為報(bào)考不成功)
3.報(bào)名咨詢(xún)地點(diǎn)：保亭黎族苗族自治縣保城鎮(zhèn)七仙廣場(chǎng)路保亭就業(yè)驛站
4.聯(lián)系電話(huà)：83602236
5.無(wú)法自行完成線(xiàn)上報(bào)名的，可到現(xiàn)場(chǎng)在工作人員的指引下完成線(xiàn)上報(bào)名，并攜帶本人居民身份證、戶(hù)口本、相關(guān)資格證書(shū)、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)和報(bào)考職位要求的其他材料原件、復(fù)印件及近期1寸免冠彩色照片到報(bào)名地點(diǎn)辦理報(bào)名登記手續(xù)。
6.資格審查。依據(jù)規(guī)定的范圍條件對(duì)報(bào)名者統(tǒng)一進(jìn)行資格審查，經(jīng)審查符合招聘條件者，準(zhǔn)予參加考試。
(二)組織面試
面試人選根據(jù)招聘崗位按1:2的比例確定本次面試人選，面試內(nèi)容主要考察應(yīng)試者的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析和思維反應(yīng)能力，面試成績(jī)實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分。面試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(三)成績(jī)公示
面試成績(jī)從高到低確定排序及錄用，將在在海南匯智人力資源有限公司網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示時(shí)間為3天。
(四)體檢
體檢由海南匯智人力資源有限公司保亭分公司統(tǒng)一組織實(shí)施，在縣人民醫(yī)院體檢。未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者，視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。海南匯智人力資源有限公司保亭分公司對(duì)體檢合格的結(jié)果進(jìn)行審核，確定聘用人員名單。
(五)確定聘用人員
面試通過(guò)后，對(duì)報(bào)考人員進(jìn)行選擇學(xué)校崗位，按從高分到低分原則，由報(bào)考人員自主選崗。
三、人事管理及待遇
聘用人員通過(guò)勞務(wù)派遣的方式派遣到保亭縣教育局工作，具體派遣方式及人員的人事管理由海南匯智人力資源有限公司保亭分公司辦理。勞動(dòng)合同每?jī)赡旰炗喴淮?，第一次簽訂合同試用期?個(gè)月。聘用期間，工資待遇為3000元/月，享受五項(xiàng)社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金，社保保險(xiǎn)的個(gè)人部分由個(gè)人繳納，單位部分由招聘單位支付。
四、注意事項(xiàng)
(一)報(bào)考人員必須嚴(yán)格按照招聘資格條件報(bào)名，確保填報(bào)信息的真實(shí)性。
(二)報(bào)考人員不得用新、舊兩個(gè)身份證同時(shí)報(bào)名，報(bào)名與面試使用的身份證必須一致。
(三)遺失身份證或身份證正在辦理當(dāng)中尚未領(lǐng)取者，須由戶(hù)口所在派出所出具貼有本人相片并在相片上加蓋公章的證明或憑領(lǐng)取身份證的回執(zhí)參加報(bào)名及面試。
(四)詳細(xì)事項(xiàng)請(qǐng)登陸海南匯智人力資源有限公司網(wǎng)站(http://www.huizhihr.com)查詢(xún)。
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1、《招聘報(bào)名表》
海南匯智人力資源有限公司保亭分公司
2022年11月30日
原文標(biāo)題：2022年海南匯智人力資源有限公司保亭分公司關(guān)于公開(kāi)招聘保亭縣教育局小學(xué)語(yǔ)文教師公告
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