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吉林省煙草局官網(wǎng)招聘2025,招聘公告深度解析與報考指南

2025-04-25 17:41:24 來源: 上岸鴨公考 責任編輯: Wy
吉林省煙草局官網(wǎng)招聘2025,招聘公告深度解析與報考指南一覽,2025年春季,中國煙草總公司吉林省公司及下屬各市(州)煙草專賣局(公司)正式啟動應屆高校畢業(yè)生招聘計劃,面向社會公開招聘113名應屆畢業(yè)生。此次招聘覆蓋省局及長春、吉林、延邊等9個地市單位,為求職者提供了多元化的崗位選擇。作為國內重點行業(yè)單位,吉林省煙草局以其規(guī)范的管理體系和完善的福利待遇,成為應屆生就業(yè)的熱門方向。
吉林省煙草局官網(wǎng)招聘2025
一、吉林煙草招聘概況與崗位分布
本次招聘分為省局和市(州)局兩級單位,涵蓋財務管理、審計監(jiān)督、人力資源管理、黨建管理等多個職能崗位。例如,省局財務管理處招聘1名會計相關專業(yè)碩士,長春市局信息中心招聘1名計算機科學與技術類碩士,基層營銷部則面向本科生開放客戶經(jīng)理等崗位。
崗位需求呈現(xiàn)“高層次+基層”并重的特點:省局崗位普遍要求碩士及以上學歷,而市(州)局及縣級單位部分崗位放寬至本科,專業(yè)涉及經(jīng)濟學、法學、計算機、漢語言文學等十余個領域。
二、吉林煙草報考條件與資格要求
1.學歷與畢業(yè)時間
國內應屆生需在2025年7月31日前取得學歷學位證書;
國(境)外畢業(yè)生需在2024年8月至2025年7月間取得學位,并于2025年9月30日前完成教育部認證;
博士畢業(yè)生可延至2025年12月31日。
2.基本條件與限制條款
政治立場堅定,擁護憲法和社會主義制度;
身心健康,具備崗位所需的專業(yè)能力;
明確排除有犯罪記錄、被開除黨籍或公職、列入失信名單等情形人員。
3.回避規(guī)定
嚴格執(zhí)行親屬回避制度,在職職工直系親屬不得報考同單位崗位,處級以上干部親屬不得報考全省系統(tǒng)內崗位。
三、吉林煙草招聘流程與關鍵節(jié)點
1.報名階段(3月11日-20日)
唯一報名渠道為官網(wǎng)(https://jlyc2025.zhaopin.com),每人限報1崗,需上傳真實信息。
2.資格審查與初試
資格審核通過人數(shù)不足1:3時縮減或取消崗位;
初試采用線上面試,按1:10比例篩選筆試人員。
3.筆試與面試(4月-5月)
筆試科目含職業(yè)能力測試與申論,地點設在長春;
面試采取半結構化形式,成績低于60分直接淘汰;
綜合成績按筆試40%+面試60%計算,同分者優(yōu)先錄取面試高分者。
4.考察體檢與公示錄用
通過背景調查與職業(yè)征信審查;
體檢參照公務員標準,公示期7天,接受社會監(jiān)督。
四、吉林煙草備考建議與注意事項
1.精準匹配崗位
考生需對照《招聘需求計劃表》選擇與專業(yè)、學歷相符的崗位,避免盲目報考。例如,黨建管理崗要求馬克思主義理論類專業(yè)且為黨員,技術類崗位則側重計算機或安全工程背景。
2.警惕虛假信息
官方強調未委托任何機構培訓,且招聘全程免費,需防范“內部操作”“保過班”等詐騙行為。
3.關注動態(tài)與時間節(jié)點
筆試、面試通知通過短信或電話發(fā)送,考生需保持通訊暢通,錯過通知視為自動放棄。
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吉林省煙草局2025年招聘不僅為應屆生提供了穩(wěn)定的就業(yè)機會,更通過多崗位鍛煉和系統(tǒng)培訓助力職業(yè)成長。隨著行業(yè)管理體系的持續(xù)優(yōu)化,加入煙草系統(tǒng)意味著投身于規(guī)范、高效的工作環(huán)境,建議符合條件的考生把握報名窗口期。
【全國】央國企通用「系統(tǒng)」推廣-JS
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