南方電網(wǎng)綜合能源股份有限公司（簡(jiǎn)稱“南網(wǎng)能源公司”）是中國(guó)南方電網(wǎng)有限責(zé)任公司的控股子公司，2010年12月成立,總部設(shè)在廣州，主要從事節(jié)能服務(wù)。有同學(xué)在詢問(wèn)南網(wǎng)能源珠海公司招聘情況，想了解下其招聘哪些崗位，任職要求有哪些？小編已經(jīng)整理如下。
一、2023南網(wǎng)能源珠海公司招聘選聘崗位
南網(wǎng)能源珠海公司總經(jīng)理1名；
南網(wǎng)能源珠海公司副總經(jīng)理2名；
南網(wǎng)能源珠海公司總經(jīng)理助理1名；
報(bào)名時(shí)間：即日起至2023年8月3日17：00。
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二、2023南網(wǎng)能源珠海公司招聘任職資格條件
1.南網(wǎng)能源珠海公司總經(jīng)理崗位
（1）應(yīng)當(dāng)具有累計(jì)5年及以上電力、新能源、綜合能源等企業(yè)工作經(jīng)歷或者相關(guān)工作經(jīng)歷。
（2）層級(jí)履歷需具備以下任一條件要求。
南網(wǎng)系統(tǒng)外應(yīng)聘者：應(yīng)具有同規(guī)?；蛲瑢蛹?jí)企業(yè)負(fù)責(zé)人副職崗位上工作2年及以上，未滿2年的應(yīng)在同規(guī)?；蛲瑢蛹?jí)企業(yè)負(fù)責(zé)人副職崗位和中層正職崗位上工作累計(jì)3年及以上。目前已具備同規(guī)模或同層級(jí)企業(yè)負(fù)責(zé)人正職的優(yōu)先考慮。
南網(wǎng)系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)聘者：應(yīng)具有三級(jí)副崗位上工作2年及以上，未滿2年的應(yīng)在三級(jí)副和四級(jí)正工作經(jīng)歷累計(jì)3年及以上。目前已具備三級(jí)正的優(yōu)先考慮。
南網(wǎng)能源公司應(yīng)聘者：應(yīng)在同層級(jí)副職崗位上工作2年及以上，未滿2年的應(yīng)在同層級(jí)副職崗位和下一層級(jí)正職崗位上工作累計(jì)3年及以上。目前已具備同層級(jí)正職的優(yōu)先考慮。
（3）中共黨員，應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上文化程度。
（4）符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的資格要求。
（5）具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。
（6）近三年考核結(jié)果均在稱職及以上。
（7）一般應(yīng)具有與崗位要求相適應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格或任職資質(zhì)等。
2.南網(wǎng)能源珠海公司副總經(jīng)理崗位
（1）應(yīng)當(dāng)具有累計(jì)5年及以上電力、新能源、綜合能源等企業(yè)工作經(jīng)歷或者相關(guān)工作經(jīng)歷。
（2）層級(jí)履歷需具備以下任一條件要求。
南網(wǎng)系統(tǒng)外應(yīng)聘者：應(yīng)具有同規(guī)?；蛲瑢蛹?jí)企業(yè)中層正職崗位上工作2年及以上，未滿2年的應(yīng)在同規(guī)模或同層級(jí)企業(yè)中層正職崗位和中層副職崗位上工作累計(jì)3年及以上。目前已具備同規(guī)?；蛲瑢蛹?jí)企業(yè)負(fù)責(zé)人副職的優(yōu)先考慮。
南網(wǎng)系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)聘者：應(yīng)具有四級(jí)正崗位上工作2年及以上，未滿2年的應(yīng)在四級(jí)正和四級(jí)副工作經(jīng)歷累計(jì)3年及以上。目前已具備三級(jí)副的優(yōu)先考慮。
南網(wǎng)能源公司應(yīng)聘者：應(yīng)在下一層級(jí)正職崗位上工作2年及以上，未滿2年的應(yīng)在下一層級(jí)正職崗位和下一層級(jí)副職崗位上工作累計(jì)3年及以上。目前已具備同層級(jí)副職的優(yōu)先考慮。
（3）應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上文化程度。
（4）符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的資格要求。
（5）具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。
（6）近三年考核結(jié)果均在稱職及以上。
（7）一般應(yīng)具有與崗位要求相適應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格或任職資質(zhì)等。
3.南網(wǎng)能源珠海公司總經(jīng)理助理崗位
（1）應(yīng)當(dāng)具有累計(jì)5年及以上電力、新能源、綜合能源等企業(yè)工作經(jīng)歷或者相關(guān)工作經(jīng)歷。
（2）層級(jí)履歷需具備以下任一條件要求。
南網(wǎng)系統(tǒng)外應(yīng)聘者：應(yīng)具有同規(guī)?；蛲瑢蛹?jí)企業(yè)中層正職崗位上工作1年及以上，未滿1年的應(yīng)在同規(guī)?；蛲瑢蛹?jí)企業(yè)中層正職崗位和中層副職崗位上工作累計(jì)2年及以上。
南網(wǎng)系統(tǒng)內(nèi)應(yīng)聘者：應(yīng)具有四級(jí)副崗位上工作2年及以上。目前已具備四級(jí)正的優(yōu)先考慮。
南網(wǎng)能源公司應(yīng)聘者：公司職能部門(mén)主管或者分子公司、事業(yè)部門(mén)分部正職崗位工作2年及以上，未滿2年的應(yīng)在公司職能部門(mén)主管或者分子公司、事業(yè)部門(mén)分部正職崗位工作和下一層級(jí)崗位上工作累計(jì)3年及以上。目前已具備同層級(jí)助理級(jí)的優(yōu)先考慮。
（3）應(yīng)當(dāng)具有大學(xué)本科及以上文化程度。
（4）符合有關(guān)法律法規(guī)規(guī)定的資格要求。
（5）具有良好的心理素質(zhì)，身體健康。
（6）近三年考核結(jié)果均在稱職及以上。
（7）一般應(yīng)具有與崗位要求相適應(yīng)的專業(yè)技術(shù)資格或任職資質(zhì)等。
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