華電吉林能源有限公司本部中層干部及一般管理崗位面向華電系統(tǒng)內(nèi)公開招聘公告

華電吉林能源有限公司（以下簡(jiǎn)稱吉林公司）是中國(guó)華電集團(tuán)有限公司在吉林省的直屬單位，于2021年11月在長(zhǎng)春市注冊(cè)成立。根據(jù)工作需要，現(xiàn)面向華電系統(tǒng)內(nèi)公開招聘本部中層干部崗位1個(gè)，一般管理崗位1個(gè)，有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘原則

1.堅(jiān)持公開、公平、公正、擇優(yōu)的原則。

2.綜合考慮應(yīng)聘人員的能力、資歷、學(xué)歷，堅(jiān)持人崗相宜的原則。

3.堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，采取公開報(bào)名、統(tǒng)一考試、嚴(yán)格篩選、擇優(yōu)錄用的方式進(jìn)行。

二、公開招聘崗位及條件

（一）在集團(tuán)公司系統(tǒng)范圍內(nèi)公開招聘如下崗位：

1.本部中層干部崗位

規(guī)劃發(fā)展部（工程管理部）副主任（副廠級(jí)）1職。

2.本部一般管理崗位

規(guī)劃發(fā)展部（工程管理部）工程管理1職。

（二）基本條件

1.應(yīng)聘副廠級(jí)崗位人員需符合領(lǐng)導(dǎo)人員應(yīng)具備的基本條件：對(duì)黨忠誠(chéng)、勇于創(chuàng)新、治企有方、興企有為、清正廉潔。

2.應(yīng)聘副廠級(jí)崗位人員應(yīng)為現(xiàn)任副廠級(jí)領(lǐng)導(dǎo)人員。

3.具有較高的政治素質(zhì)和思想道德水平，自覺踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，有高度的事業(yè)心和責(zé)任感，忠實(shí)執(zhí)行公司戰(zhàn)略決策和工作部署，勤政務(wù)實(shí)，敢于擔(dān)當(dāng)。

4.具有符合崗位要求的專業(yè)知識(shí)、工作經(jīng)歷，以及技術(shù)資格或技能等級(jí)，愛崗敬業(yè)、身心健康，具有創(chuàng)新意識(shí)和奮斗精神，能夠勝任崗位。

5.具有較高的語(yǔ)言溝通和文字表達(dá)水平，較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)和組織協(xié)調(diào)能力。

6.具有履職所需的健康體魄和較好的心理素質(zhì)。

7.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員，以及受到過刑事處罰的人員，不得報(bào)名競(jìng)聘。

（三）回避條件

應(yīng)聘人員需執(zhí)行任職回避，回避條件嚴(yán)格按照集團(tuán)公司相關(guān)制度執(zhí)行。

（四）資格條件

詳見附件1《招聘崗位及資格條件》。

三、有關(guān)程序

（一）自愿報(bào)名。凡符合報(bào)名條件且有意應(yīng)聘者，如實(shí)填寫《應(yīng)聘人員報(bào)名表》，應(yīng)聘副廠級(jí)崗位需提交一份關(guān)于對(duì)應(yīng)聘崗位的競(jìng)聘報(bào)告（包括競(jìng)爭(zhēng)此崗位的優(yōu)勢(shì)、對(duì)競(jìng)聘崗位的理解認(rèn)識(shí)和下一步的工作打算等）；應(yīng)聘者還需同時(shí)提供個(gè)人相關(guān)證明材料掃描件（PDF格式），包括身份證、學(xué)歷證書、專業(yè)技術(shù)（技能）資格證書、重要榮譽(yù)證書等，以上所有文件以“應(yīng)聘崗位+現(xiàn)公司簡(jiǎn)稱+姓名.zip”格式打包；以上文件以電子郵件發(fā)送至郵箱[email protected]。

報(bào)名截止時(shí)間：2023年7月21日下午17:00。應(yīng)聘者報(bào)名后，請(qǐng)與聯(lián)系人進(jìn)行電話確認(rèn)。

（二）資格審查及公示。吉林公司依據(jù)報(bào)名條件，審核應(yīng)聘人員資格，確定進(jìn)入筆試、面試人員名單。

（三）綜合測(cè)評(píng)。分為筆試和面試，時(shí)間地點(diǎn)另行通知。

（四）組織考察。按程序確定綜合測(cè)評(píng)成績(jī)第一名為第一考察人選，組織對(duì)確定的考察人選進(jìn)行檔案核查等工作。如第一考察人選不符合條件，遞補(bǔ)綜合測(cè)評(píng)成績(jī)第二名為考察人選，如第二名不符合條件，取消本次招聘。

（五）錄用。根據(jù)集團(tuán)公司規(guī)定，辦理入職手續(xù)。

四、其他事項(xiàng)

（一）應(yīng)聘者需對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，若有弄虛作假，一經(jīng)查實(shí)，即取消聘用資格。

（二）應(yīng)聘者須嚴(yán)格按照招聘公告規(guī)定的報(bào)名方式準(zhǔn)備和發(fā)送材料，恕不接受其他報(bào)名方式，不接待來訪。

（三）招聘工作程序在一定范圍內(nèi)公開，接受廣大干部員工監(jiān)督。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：李先生

聯(lián)系電話：0431-80620019

電子郵箱：[email protected]。

附件1：華電吉林能源有限公司本部招聘崗位及資格條件.xlsx

附件2：應(yīng)聘人員報(bào)名表.docx

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