綜合管理部機組服務崗位內(nèi)部招聘

信息介紹

綜合管理部成立于2000年9月，系股份公司下屬二級單位，由原股份公司行政處、衛(wèi)生處、基建處和物資設備處4個獨立處室以及4個地面運輸車隊組建而成。之后隨著職能變化，綜合管理部歷經(jīng)多次組織機構調(diào)整，2018年根據(jù)公司部署將上航綜管部及股份采購中心部分機構正式整合至股份綜合管理部，2020年承接油料管理相關業(yè)務，增設油料管理部。整合調(diào)整后，綜管部下設十四個二級部門。

目前綜合管理部工作職責主要涵蓋職能管理、生產(chǎn)保障以及員工服務三大方面，包括：負責公司基建全流程管控、上海地區(qū)大小修項目實施、公司地面動產(chǎn)不動產(chǎn)等資產(chǎn)管理、房改管理和上海地區(qū)房改實施、公司地面安全監(jiān)察、集團范圍內(nèi)的防汛防臺工作、空勤人員健康管理和地面人員醫(yī)療保健的管理及上海地區(qū)實施、公司駐外機組管理和駐滬機組保障、公司職工服務管理和上海地區(qū)各站點服務、公司采購管理及采購實施監(jiān)督職能、公司油料管理職責以及航空燃油職能、公司食堂管理、上海虹浦兩場和駐滬部分機組運輸、公務用車保障等工作職責。

在公司開啟新發(fā)展階段、貫徹新發(fā)展理念、構建新發(fā)展格局的偉大實踐中，綜合管理部始終踐行“以人民為中心”的發(fā)展思想、“以員工為中心”的服務理念，立足于建立管理模式先進、組織架構合理、管理流程優(yōu)化、保障體系高效、員工服務滿意、行業(yè)內(nèi)領先的“大綜管”保障格局，著力建設戰(zhàn)略支撐、資源配置、綜合保障、幸福東航建設“四支部隊”，努力打造平安綜管、精智綜管、綠色綜管、健康綜管、廉潔綜管、活力綜管“六型綜管”，為公司努力打造世界一流、建設幸福東航，開創(chuàng)高質量發(fā)展新局面貢獻力量，為“十四五”揚帆起航增添動力。

應聘辦法

應聘辦法及聯(lián)系人信息：

（1）應聘者請登錄東航招聘官網(wǎng)（job.ceair.com）進行報名。

（2）聯(lián)系人：張振宇,電話：021-22372006郵箱：[email protected]

綜管部機組服務保障崗位

報名截止時間：2023-05-20 00:00:00

工作地點：上海

崗位序列：綜合管理序列

所屬公司：東航綜合管理部

招聘單位：綜合管理部機組服務部

崗位層級：S1-S3

用工性質：國內(nèi)-結構制

招聘范圍：中國東方航空股份有限公司

職責

1.負責安排落實機組人員的酒店住宿及車輛、餐食等保障工作；

2.負責各分（子）公司駐滬機組的航班任務書的接收和發(fā)放工作；

3.負責各類不正常航班機組后勤保障的應急處置安排；

4.負責處理日常航班生產(chǎn)運行中的投訴信息的收集和處置；

5.根據(jù)要求，做好各類涉及機組后勤保障工作的計劃擬定及落實工作；

6.負責做好疫情期間相應機組保障工作；

7.完成領導交辦的其他任務；

招聘條件

1.政治上擁護黨的路線、方針、政策，熱愛東航，工作責任心強，具有良好的職業(yè)道德操守；遵紀守法，作風正派，無不良行為記錄。

2.吃苦耐勞，能夠承受較大的工作壓力，執(zhí)行力強；具有團隊合作精神，具備較強的自我驅動力和學習能力、開拓創(chuàng)新能力、溝通協(xié)調(diào)以及應對突發(fā)事件的能力。

3.國家認可的專科及以上學歷。

4.年齡在40（含）周歲以內(nèi)，身體健康，適應做一休二，24小時工作模式。

5.有現(xiàn)場保障經(jīng)驗，熟悉公司各類運行生產(chǎn)監(jiān)控系統(tǒng)，有航班調(diào)度經(jīng)驗的優(yōu)先。具有一定的公文寫作能力和文字表達能力，能熟練操作辦公軟件。具有較強的語言組織、表達能力，具有良好的協(xié)調(diào)溝通能力。

原文鏈接：https://job.ceair.com/internalJobDetail.html?positionId=MzkyMw==&cateId=NTAwMA==