江西核電有限公司2023年校園招聘簡章

江西核電有限公司于2007年12月在南昌成立，由國家電投控股，贛能股份、贛粵高速和深南電參股組建，是中央特大型國有骨干企業(yè)國家電力投資集團(tuán)下屬二級單位，公司經(jīng)營范圍涉及核電項(xiàng)目投資、建設(shè)與管理、電力生產(chǎn)銷售、新能源項(xiàng)目開發(fā)、核技術(shù)應(yīng)用等領(lǐng)域。

公司始終圍繞國家“3060”目標(biāo)，聚焦集團(tuán)“2035一流戰(zhàn)略”，推進(jìn)綠色轉(zhuǎn)型發(fā)展，新能源+綠色新興產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)效，助力早日實(shí)現(xiàn)“碳達(dá)峰、碳中和”目標(biāo)。2022年以來，公司重點(diǎn)推進(jìn)先進(jìn)科學(xué)技術(shù)研發(fā)中心項(xiàng)目，致力于開展先進(jìn)燃料、材料等基礎(chǔ)科學(xué)研究，規(guī)?；a(chǎn)醫(yī)用同位素，推動技術(shù)攻關(guān)及相關(guān)產(chǎn)業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展。

一、應(yīng)聘條件

國家統(tǒng)一招生的2023年應(yīng)屆本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生（國家規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作的畢業(yè)生，可按應(yīng)屆畢業(yè)生對待）；在校期間表現(xiàn)良好，學(xué)習(xí)成績優(yōu)異；身體健康，無職業(yè)禁忌??；綜合素質(zhì)良好，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作意識。

二、招聘專業(yè)

核工程與核技術(shù)、熱能動力、電氣工程、機(jī)械、放射化學(xué)、儀控自動化、電子信息等。

三、薪酬福利及職業(yè)發(fā)展

1.薪酬福利

提供具有競爭力的薪酬，本科生年收入13萬元起，碩士生年收入15萬元起，博士研究生20萬元起。

十險二金（六險一金，按照地方政府規(guī)定最高比例繳納；補(bǔ)充醫(yī)療保險、重疾險、意外傷害險、雇主責(zé)任險、企業(yè)年金），通訊補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、餐費(fèi)補(bǔ)貼、年度體檢、節(jié)日慰問、工會慰問、勞動保護(hù)、療休養(yǎng)、電影卡等。豐富的激勵措施：專項(xiàng)獎勵、即時獎勵、重大項(xiàng)目節(jié)點(diǎn)獎、百日安全獎、能力進(jìn)步獎、優(yōu)秀學(xué)員獎等。

2.人才補(bǔ)貼

政府為博士、碩士、本科提供一次性就業(yè)補(bǔ)貼，分別為5萬元、3萬元、1萬元。

3.職業(yè)發(fā)展

①提供為期一年的“雙導(dǎo)師”制傳幫帶；

②經(jīng)營管理、專業(yè)技術(shù)、操作技能三序列崗位通道體系，并為員工構(gòu)建清晰的職業(yè)發(fā)展通道，幫助員工快速成長；

③快速晉升通道：轉(zhuǎn)正后年度績效考核取得優(yōu)秀即可獲得晉升機(jī)會，薪酬進(jìn)階機(jī)會多多。

四、招聘程序

1.簡歷投遞

有意愿應(yīng)聘人員，請通過網(wǎng)申通道（文末二維碼）在線上傳或填寫簡歷，同時上傳學(xué)習(xí)成績單、英語等級證書、獲獎證書等材料。

2.資格審查

根據(jù)應(yīng)聘者個人資料，結(jié)合招聘崗位任職條件，確定參加測評及面試人選。

3.面試測評

具體時間、方式另行通知。

4.體檢

根據(jù)面試及測評成績確定擬錄用人選，參加公司統(tǒng)一組織的招聘體檢。

5.錄用

符合錄用條件者，簽署《三方就業(yè)協(xié)議》。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：李老師

招聘電話：13657026372

網(wǎng)申二維碼:

原文標(biāo)題：江西核電有限公司2023年校園招聘簡章

文章來源：https://cqu.cqbys.com/campus/view/id/677330