杭州濱江商業(yè)文化旅游有限責任公司成立于2022年，注冊資金3000萬元，系杭州高新技術(shù)開發(fā)區(qū)資產(chǎn)經(jīng)營有限公司全資子公司。公司現(xiàn)有長河歷史文化街區(qū)、集中式公寓、商業(yè)、車隊等多個業(yè)務(wù)板塊，運營管理面積超6萬方。

2023杭州文化旅游招聘程序

本次招聘將通過公開報名、資格審查、面試和體檢等標準化招聘流程選取人才。

（一）網(wǎng)上報名

報名材料：

（1）身份證（正反面）；

（2）戶口簿；

（3）畢業(yè)證、教育部學歷證書電子注冊備案表（學信網(wǎng)）、學位證；（如有）

（4）專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證書、執(zhí)業(yè)資格證書或相關(guān)資格證書；（如有）

（5）24個月社保證明或工作證明；

（6）駕駛證及近二年安全駕駛記錄；

（7）無犯罪證明。

（二）資格審查、素質(zhì)能力測評

招聘崗位報名人數(shù)與招錄計劃比須達到2:1，不足2:1的，由招聘單位另行公告確認取消本次招聘或延長報名時間。根據(jù)選聘條件、資格和職位要求，對應(yīng)聘者提供的材料進行資格審查。根據(jù)崗位需要對通過資料審查后的應(yīng)聘者進行素質(zhì)能力測評做適當初選。資格審查、素質(zhì)能力測評階段被淘汰應(yīng)聘者不進行單獨通知反饋。

（三）面試

經(jīng)資格審查通過應(yīng)聘者將通知參加面試，面試重點考察與職位要求相匹配的專業(yè)知識，面試時間、地點要求等另行通知。未按通知的時間、地點參加面試的視為放棄。

（四）紀律與監(jiān)督

招聘工作實行全程監(jiān)督制，接受社會和群眾的監(jiān)督。對招聘過程中弄虛作假、營私舞弊和違反紀律的人員，將視情節(jié)輕重給予相應(yīng)處分或取消錄用資格。

2023杭州文化旅游招聘薪酬待遇

1.錄用后一個月內(nèi)到崗并簽訂勞動合同，個人檔案、社保、公積金、組織關(guān)系等遷入本公司，職稱技能證書、出入境證件由公司統(tǒng)一管理。

2.按照國家相關(guān)規(guī)定對被錄用人員繳納五險一金。其他薪酬待遇按照公司相關(guān)薪酬制度執(zhí)行。

以上便是小編為大家整理的關(guān)于2023杭州文化旅游招聘：程序以及薪酬待遇的全部內(nèi)容，希望對大家有所幫助。若是需要了解其他的招聘信息，可以關(guān)注我們網(wǎng)站。