很多想要進入浙江中煙工業(yè)有限責任公司的同學會來咨詢小編有關于浙江中煙2023招聘的相關事項。小編這就來帶大家看看浙江中煙招聘2023，浙江中煙工業(yè)有限責任公司招聘程序是什么。

由于2023浙江中煙招聘公告還未發(fā)出，所以小編以浙江中煙工業(yè)有限責任公司2022年招聘程序信息為例。

浙江中煙工業(yè)有限責任公司招聘程序主要由報名與資格審查，考試，考察、體檢，公示及錄用這幾個環(huán)節(jié)組成。

（一）報名與資格審查

1.網站報名

（1）報名時間：2022年1月14日-2022年2月28日。符合條件的高校畢業(yè)生登陸指定網址“招聘崗位”頁面進行報名：http://zjzy2022.zhaopin.com/

（2）每名應聘者限報考一個崗位。

（3）應聘者應按要求在相應時間內填寫報名信息，所填內容及提交的申請材料應當真實、準確、完整，不符合報考資格條件的請勿報名。

2.資格審查

根據招聘崗位條件和崗位需要，結合應聘者提交的信息資料，對應聘者進行資格審查。擇優(yōu)篩選后，將以電子郵件、短信或電話的方式直接通知本人。

資格審查貫穿招聘全過程，在招聘過程中任何環(huán)節(jié)發(fā)現有報考信息不實、條件不符等情形的,不進入下一環(huán)節(jié)，由此發(fā)生的個人損失由應聘者自行承擔。

（二）考試

考試采用筆試、面試相結合方式。筆試、面試滿分均為100分，并按筆試40%、面試60%計入總成績。

1.筆試。主要測查應聘者的理論水平、分析和解決實際問題的能力、文字表達能力以及從事相關工作的基本素質與潛能。筆試委托專業(yè)機構組織。筆試時間、地點視疫情防控進展情況另行通知。

筆試成績可登錄http://zjzy2022.zhaopin.com/網站進行查詢。

2.面試。根據筆試成績從高分到低分的順序，按照一定比例（招聘人數少于5人的按1∶5，5人及以上的按1∶3）確定各崗位入圍面試人員名單，末位成績相同的一并進入面試。出現不足規(guī)定比例的，按實際符合條件人數確定面試對象。

入圍面試人員、面試時間、面試要求等相關安排，在筆試成績公布后以電子郵件、電話或短信方式通知本人。

面試結束后，按照總成績高低排序對意向候選人進行在線性格測評，符合要求的人員入圍考察、體檢環(huán)節(jié)。

面試成績未達60分者不進行總成績計算，不進入下一環(huán)節(jié)。

（三）考察、體檢

考試完畢，根據確定的辦法計算總成績，各崗位從高分到低分的順序（總成績相同的，面試成績高者優(yōu)先入圍），按照1:1比例確定參加考察、體檢人選，具體時間、地點直接通知本人。考察、體檢若發(fā)現有不符合錄用資格的，不進入下一環(huán)節(jié)。

（1）考察方式

應聘者提供所在院系開具的《浙江中煙招錄工作人員政審考察表》（附件2）。

（2）體檢標準

體檢的項目和標準參照公務員招錄有關規(guī)定并結合崗位實際需求條件執(zhí)行。體檢結果為以下情形之一的認定為不符合要求：

（1）不符合公務員錄用體檢標準要求；

（2）具有噪聲或粉塵作業(yè)職業(yè)禁忌癥；

（3）其他影響正常履行職責的疾病。

（四）公示及錄用

根據應聘者的考試成績、考察情況和體檢結果等確定擬錄用人員名單，在中國煙草總公司外網人才招聘平臺和浙江中煙工業(yè)有限責任公司外網進行公示，公示期為5個工作日。公示期滿，對擬錄用人選沒有異議或反映有問題經查實不影響錄用的，按規(guī)定辦理相關錄用手續(xù)。

錄用人員有下列情形之一的，一律取消錄用資格：

1.未按要求報到的；

2.報到時身體或心理條件不符合報考崗位要求的；

3.未在2022年7月31日前取得報考崗位規(guī)定的學歷與學位證書,國（境）外學歷與學位認證書的；

4.其他不符合報考崗位要求的。

以上就是小編對浙江中煙招聘2023，浙江中煙工業(yè)有限責任公司招聘程序是什么的相關信息分享啦，如果還有什么不懂的地方，都可以點擊右下角的對話框進行在線咨詢哦！

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