安吉雷博人力資源服務(wù)有限公司招聘公告
安吉雷博人力資源服務(wù)有限公司面向社會(huì)公開(kāi)招聘10名護(hù)理人員，派至安吉縣人民醫(yī)院，現(xiàn)將有關(guān)招聘事項(xiàng)公告如下：
一、招聘對(duì)象：
凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名。
二、招聘崗位：
三、招聘要求及條件：
（一）擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，宣傳貫徹執(zhí)行黨的路線、方針政策;
（二）遵守國(guó)家的法律、法規(guī)，政治素質(zhì)好，無(wú)違法、違規(guī)等行為；
（三）身體健康，品行端正，具有一定的吃苦耐勞精神（需上夜班）；
（四）普通話標(biāo)準(zhǔn)，有親和力，具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及良好的服務(wù)意識(shí)。
四、招聘程序：
招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、資格審查、面談、體檢、考察、公示、辦理聘用手續(xù)的步驟進(jìn)行。
（一）網(wǎng)絡(luò)報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：自公告發(fā)布之時(shí)起至1月10日16:00前；
報(bào)名方式：應(yīng)聘者從公告附件中下載填寫報(bào)名表（附件），連同本人身份證正反面、戶口簿（戶主頁(yè)及本人頁(yè)）、學(xué)歷證書、護(hù)士證等相關(guān)資料以電子文檔（電子照片）形式發(fā)送至郵箱[email protected]。郵件名請(qǐng)命名為“姓名+應(yīng)聘崗位”。應(yīng)聘人員需對(duì)所提供的資料真實(shí)性負(fù)責(zé)。
（二）資格審查
報(bào)名結(jié)束后經(jīng)主管部門資格條件聯(lián)審符合條件的方可參加面試。資格審查貫穿招聘工作全過(guò)程，報(bào)名者提供的個(gè)人信息和相關(guān)資料必須真實(shí)有效，凡弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)立即終止報(bào)名資格。
（三）面談及時(shí)間
所有符合條件人員進(jìn)入面談，面談時(shí)間以電話或短信通知為準(zhǔn)。
（四）體檢、考察
面談結(jié)束后，從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考察對(duì)象，體檢費(fèi)用由考生自行承擔(dān)，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照招錄員工標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
對(duì)報(bào)聘人員不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視為本人放棄，不足人員在同崗位進(jìn)入對(duì)象中按面談成績(jī)從高分到低分按程序遞補(bǔ)。
考察工作由招聘單位負(fù)責(zé)組織，考察標(biāo)準(zhǔn)和程序參照《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》（國(guó)公局發(fā)〔2013〕2號(hào)）執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次是否錄用的依據(jù)。
體檢、考察不合格的，根據(jù)面談分?jǐn)?shù)從高分到低分依次遞補(bǔ)。（五）公示、聘用
體檢、考察合格人員在安吉人力資源網(wǎng)上公示5天，公示期滿無(wú)異議或雖有反映經(jīng)查實(shí)不影響聘用的，與安吉雷博人力資源服務(wù)有限公司簽訂勞動(dòng)合同，試用期為兩個(gè)月，對(duì)不能按時(shí)報(bào)到的，視作放棄。試用期滿后，考核不合格者解除勞動(dòng)合同。因試用期考核不合格解除勞動(dòng)合同帶來(lái)崗位空缺或錄用人員在半年內(nèi)離職的，可從本次面談環(huán)節(jié)中按高分到低分依次遞補(bǔ)，體檢、考察、公示和試用期等按前款規(guī)定不變。時(shí)間截止到前一錄用人員簽約之日后6個(gè)月內(nèi)。
附件：
報(bào)名表.docx
安吉雷博人力資源服務(wù)有限公司
2023年1月6日
原文標(biāo)題：安吉雷博人力資源服務(wù)有限公司招聘公告
原文鏈接：https://www.ajrczp.com/content/7393
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