
中國煤炭地質(zhì)總局是中央管理的地質(zhì)勘查單位?,F(xiàn)有職工5萬多人,資產(chǎn)規(guī)模136億元,由國務(wù)院國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會直接監(jiān)管。下面主要分享了中國煤炭地質(zhì)總局招聘相關(guān)內(nèi)容,一起來看看吧。
一、中國煤炭地質(zhì)總局報名方式
應(yīng)聘人員請登錄中國煤炭地質(zhì)總局網(wǎng)站(http://www.ccgc.cn/)下載《中國煤炭地質(zhì)總局公開招聘報名表》,填寫完畢后,會同個人免冠證件電子版照片以及其他材料(本人身份證或護照、學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書、獲獎證書、任職文件等相關(guān)證明材料的電子掃描件)一并發(fā)送郵件至zjgkzp2022 163.com郵箱。
郵件標(biāo)題務(wù)必為“應(yīng)聘中國煤炭地質(zhì)總局XX崗位-應(yīng)聘人員姓名”,電子版照片文件名稱為“應(yīng)聘人員姓名”。
二、中國煤炭地質(zhì)總局招聘流程
(一)報名
有意應(yīng)聘者請將《中國煤炭地質(zhì)總局高校畢業(yè)生應(yīng)聘簡歷》,自薦書,學(xué)校就業(yè)推薦表(掃描件,學(xué)校尚未下發(fā)可省略),在校期間學(xué)習(xí)成績單(掃描件),各類獲獎證書、資格證書(掃描件)及其他應(yīng)聘材料(研究生學(xué)歷人員請?zhí)峁┍究破陂g的證書和在校期間學(xué)習(xí)成績單)以壓縮文件的形式發(fā)送至《中國煤炭地質(zhì)總局年度高校畢業(yè)生招聘計劃》中具體用人單位的電子信箱,文件名稱請務(wù)必使用“具體用人單位+需求部門及崗位+學(xué)校+專業(yè)+學(xué)歷+姓名”的格式。
(二)資格審查
根據(jù)招聘崗位條件對應(yīng)聘者所學(xué)專業(yè)、基本條件、在校表現(xiàn)等情況進行資格審查和初步甄選。學(xué)歷按應(yīng)聘畢業(yè)生簡歷中填報的最高學(xué)歷認(rèn)定。所學(xué)專業(yè)按應(yīng)聘畢業(yè)生簡歷中填報的最高學(xué)歷對應(yīng)的所學(xué)專業(yè)認(rèn)定,輔修雙學(xué)位的以主修專業(yè)認(rèn)定。
(三)筆試
根據(jù)疫情防控要求和崗位工作需要,招聘單位決定是否組織開展筆試以及筆試形式。
(四)面試
1.根據(jù)資格審查和初步甄選的情況,招聘單位將及時以郵件、短信或電話方式通知進入面試環(huán)節(jié)的畢業(yè)生,未進入面試環(huán)節(jié)的畢業(yè)生不再另行通知。招聘單位原則上按照不低于3:1的比例確定面試人選。報名人數(shù)較多且基本符合相應(yīng)崗位要求的,按5:1的比例推薦進入面試環(huán)節(jié)。
2.面試由招聘單位組織實施。招聘單位通知面試人員按規(guī)定時間參加面試,逾期未到者視為自動放棄面試。
3.參加面試時,須攜帶本人身份證、學(xué)生證、就業(yè)推薦表、學(xué)習(xí)成績單等證書證明材料的原件和復(fù)印件,以及《中國煤炭地質(zhì)總局高校畢業(yè)生應(yīng)聘簡歷》。材料不全不能參加面試;院校、專業(yè)、學(xué)歷、畢業(yè)時間等信息不實或不符合招聘條件的,取消面試資格。
4.招聘單位根據(jù)招聘崗位特點和實際需要,確定面試的考核維度、計分規(guī)則等。同一招聘崗位執(zhí)行同一面試標(biāo)準(zhǔn)。
5.招聘單位根據(jù)面試成績排名由高到低提出各招聘崗位擬錄用人選和遞補人選建議名單。
(五)確定擬錄用人員
面試結(jié)束后,根據(jù)應(yīng)聘者的綜合表現(xiàn),經(jīng)招聘單位領(lǐng)導(dǎo)班子審定后,確定錄用名單,以電話方式通知擬錄用畢業(yè)生。
(六)正式錄用
請簽約畢業(yè)生按規(guī)定時間到招聘單位辦理報到手續(xù),逾期未報到視為自動放棄錄用資格。招聘單位對報到畢業(yè)生的畢業(yè)證、學(xué)位證(國(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書)、就業(yè)報到證等相關(guān)材料進行審核,如無問題則可辦理報到接收手續(xù)。
三、中國煤炭地質(zhì)總局招聘注意事項
1.參加面試人員名單、具體面試時間、地點等有關(guān)事宜將適時電話通知或在總局外網(wǎng)上進行公布,敬請留意。
2.應(yīng)聘人員參加面試時需提供以下資料:本人身份證或護照、學(xué)歷、學(xué)位、職業(yè)資格或?qū)I(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證書原件;學(xué)習(xí)或工作經(jīng)歷、主要業(yè)績、獲獎證書、任職文件等相關(guān)證明材料。所有資料內(nèi)容不得涉及國家秘密,報名資料不予退回。
3.應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交資料的真實性負(fù)責(zé)。對提供虛假信息者,一經(jīng)查實,即取消面試或聘用資格。在整個公開招聘過程中,我們承諾為每一位應(yīng)聘人員保密。
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