按照往年規(guī)律，中國(guó)石化的招聘是在10月底進(jìn)行全國(guó)統(tǒng)考，所以想要報(bào)考的同學(xué)一定要安排好時(shí)間進(jìn)行準(zhǔn)備。有人可能會(huì)問了：中國(guó)石化校招多少分進(jìn)面試？面試都考什么？下面小編來給大家解答一下。

一、中國(guó)石化校招多少分進(jìn)面試？

中石化校招選拔分為筆試和面試環(huán)節(jié)，筆試通過后才能進(jìn)入面試，筆試只看分?jǐn)?shù)，面試是綜合考察。

中石化總部要求各分公司在1:3到1:8的范圍內(nèi)自定面試比例，比如崗位A招2個(gè)人，單位定的面試比例是1:8，那就有16個(gè)人進(jìn)面試，單位就會(huì)在報(bào)考這個(gè)崗位的考生里面，選擇筆試成績(jī)排名前16名的考生進(jìn)入面試，分?jǐn)?shù)排名第16名的同學(xué)的筆試分?jǐn)?shù)就是這個(gè)崗位的進(jìn)面試分?jǐn)?shù)線。也就是說，進(jìn)面試是卡人數(shù)不是卡分?jǐn)?shù)，卡到的最后一個(gè)人的分?jǐn)?shù)就是分?jǐn)?shù)線。

中石化去年秋招的招聘人數(shù)是11421人，共報(bào)名13萬人左右，總部規(guī)定的面試比例在1:3-1:8之間，具體比例單位自己決定，根據(jù)往年的名單來看，1:4-1:6的比例選擇較多，這樣大致6萬人可以進(jìn)面試，還有大概7萬人被淘汰。再考慮到棄考等情況，這樣參加考試的同學(xué)接近50%會(huì)被筆試淘汰。再結(jié)合去年的分?jǐn)?shù)統(tǒng)計(jì)情況一起分析，還要考慮到真實(shí)考試的緊張情緒等因素影響分?jǐn)?shù)的情況，可以得出一個(gè)總體的結(jié)論：平時(shí)復(fù)習(xí)過程中，競(jìng)爭(zhēng)激烈的崗位，機(jī)考模擬卷考80分以上有把握，競(jìng)爭(zhēng)程度一般的崗位，機(jī)考模擬卷考70分以上有把握，你現(xiàn)在可以考多少分呢？

紙考和機(jī)考的答題方式差別很大，很多習(xí)慣在紙上練習(xí)和答題的同學(xué)，在三桶油真實(shí)機(jī)考的時(shí)候會(huì)不適應(yīng)，導(dǎo)致影響分?jǐn)?shù)。機(jī)考答題的時(shí)候，一頁(yè)只顯示一道題，有答題卡可以跳轉(zhuǎn)題目，而且考試的每個(gè)模塊是分開計(jì)時(shí)，不能共享答題時(shí)間，所以需要考生找到適合自己的答題節(jié)奏，才能正常發(fā)揮水平。

適應(yīng)機(jī)考模式、找到適合自己的答題節(jié)奏、熟悉真實(shí)考試的試卷結(jié)構(gòu)和題型比例，都需要考前用完整的機(jī)考模擬卷來練習(xí)。

二、中石化校招面試都考什么？

01、自我介紹

大部分單位的面試都包含此內(nèi)容，考生進(jìn)行2分鐘左右的自我介紹，很多單位會(huì)根據(jù)考生的自我介紹內(nèi)容進(jìn)行追問，所以自我介紹是面試環(huán)節(jié)最重要的部分，第一印象好壞直接決定后面的打分。

02、綜合問題

這部分問題一般是單位提前準(zhǔn)備好的，例如：你對(duì)本單位的印象怎么樣？領(lǐng)導(dǎo)對(duì)待上下級(jí)態(tài)度不一樣怎么辦？開會(huì)的時(shí)候突然停電了你會(huì)怎么處理？等等。

這類問題沒有標(biāo)準(zhǔn)答案，主要考察考生的思考能力、條理性和解決問題的能力，最好進(jìn)行系統(tǒng)的訓(xùn)練，每種問題都有分類和解答技巧，面試時(shí)這類問題一般有3到5個(gè)。

03、靈活追問

這部分比較靈活多變，面試官會(huì)根據(jù)考生的自我介紹和簡(jiǎn)歷信息，比如學(xué)校、導(dǎo)師、專業(yè)、論文、實(shí)習(xí)經(jīng)歷等進(jìn)行深入提問，靈活考察考生的綜合能力。

04、專業(yè)問題

面試考官會(huì)根據(jù)你的專業(yè)和報(bào)考的崗位，提出2個(gè)左右的專業(yè)問題，這個(gè)需要考生對(duì)自己所學(xué)的專業(yè)知識(shí)非常熟悉，因?yàn)榻o你考慮的時(shí)間極短。

05、無領(lǐng)導(dǎo)小組討論

無領(lǐng)導(dǎo)小組討論面試，從角色設(shè)置到題目討論，最后總結(jié)發(fā)言，面試官始終處于觀察者的角度，不干預(yù)任何問題。面試官通過看似隨意的討論能夠快速辨別你的能力，這也是無領(lǐng)導(dǎo)小組討論環(huán)節(jié)的魅力，當(dāng)然也對(duì)考生的個(gè)人能力和應(yīng)對(duì)技巧提出了很高的要求。（疫情之后這種面試形式很少了）

06、PPT演示

有的科研單位會(huì)用PPT演示，類似于答辯的形式進(jìn)行面試。

三、中國(guó)石化校招面試建議

1、認(rèn)真聽題、審題

面試肯定有一定套路，模板，大家在聽到考題的時(shí)候一定要把注意力集中在在題干上面。

2、學(xué)會(huì)列提綱，節(jié)省時(shí)間

在看到面試題目之后思考的時(shí)候一定要列提綱，每一題的提綱，字?jǐn)?shù)不要太多，二十個(gè)字左右。

從思考到提綱列完，一般推薦的時(shí)間是30-45秒左右，既這能夠表明具有強(qiáng)大的思維能力，語言組織能力和自信流暢的表達(dá)能力。

3、自信

在面試的時(shí)候最重要的一點(diǎn)就是要自信，在那短短的十幾分鐘面試時(shí)間里，讓面試官能夠感受到你非常自信，才能夠一舉抓住機(jī)會(huì)，成功上岸。

以上就是“中國(guó)石化校招多少分進(jìn)面試？過來人的經(jīng)驗(yàn)分享”的全部?jī)?nèi)容，希望對(duì)大家有所幫助！

>>0元領(lǐng)取三天國(guó)企指導(dǎo)課<<