石化盈科是國(guó)家規(guī)劃布局內(nèi)重點(diǎn)軟件企業(yè)，擁有高新技術(shù)企業(yè)、雙軟企業(yè)、軟件開(kāi)發(fā)管理體系CMMI5級(jí)以及ISO、HSE等多種體系認(rèn)證，擁有信息系統(tǒng)服務(wù)交付能力等級(jí)一級(jí)五星、國(guó)家首批ITSS認(rèn)證、建筑智能化系統(tǒng)設(shè)計(jì)專項(xiàng)甲級(jí)、電子與智能化工程專業(yè)承包壹級(jí)、安防工程企業(yè)設(shè)計(jì)施工能力壹級(jí)等多項(xiàng)頂級(jí)資質(zhì)，是中國(guó)智能制造系統(tǒng)解決方案供應(yīng)商聯(lián)盟十三家理事長(zhǎng)單位之一。然而，不少求職者在深入了解了石化盈科之后都會(huì)產(chǎn)生一個(gè)疑惑，這家公司為什么老招人?今天就讓小編來(lái)帶大家深挖一下原因。

一、公司在不斷發(fā)展壯大

對(duì)于一個(gè)不斷在擴(kuò)大，不斷在發(fā)展的公司，當(dāng)然是有越來(lái)越多的工作要做，需要的人當(dāng)然是越來(lái)越多，崗位越來(lái)越多。這樣的公司，不斷招人很正常。假設(shè)公司發(fā)展特別好，不斷在擴(kuò)大領(lǐng)域的話也是會(huì)時(shí)常招人的。

有些公司可能處于剛來(lái)到一座城市，前期的儲(chǔ)備人才的工作是必須要做的，所以需要每天招人，慢慢的公司儲(chǔ)備完畢，但是不會(huì)一時(shí)間配齊所有崗位的員工，所以只能陸續(xù)的招聘，但在招聘的過(guò)程又免不了有離職的，那么沒(méi)辦法只能繼續(xù)招聘，這就是你看到的一直在招聘，還有那么多崗位。

隨著公司發(fā)展越來(lái)越好，那么是一定還會(huì)擴(kuò)招，比如說(shuō)有業(yè)務(wù)領(lǐng)域的擴(kuò)大，必然是要增設(shè)很多部門，很多崗位，所以說(shuō)常年招聘的公司不一定是不好的公司。相反，可能是發(fā)展得特別好的公司。

二、公司正常發(fā)展及運(yùn)營(yíng)需要

企業(yè)常年招工，是絕大多數(shù)企業(yè)的一種常態(tài)。首先是企業(yè)訂單隨不同季節(jié)產(chǎn)生波動(dòng)，為了平衡人力成本，一般就會(huì)出現(xiàn)淡季裁員，旺季招人的局面。

三、儲(chǔ)備人才，避免重要崗位突然離職

如果一個(gè)企業(yè)每天都有更新招聘信息，那么有可能是在儲(chǔ)備人才，因?yàn)橛袝r(shí)候怕重要的崗位突然離職或者是被老板開(kāi)除，一時(shí)間很難找到合適的人，如果萬(wàn)一遇到這種情況，可以及時(shí)的補(bǔ)充公司空缺的崗位，不至于找不到合適的人，崗位空缺太久。

以上就是石化盈科老招人的原因，希望能夠幫助到小伙伴們。如果有想要獲取更多有關(guān)國(guó)企招聘的相關(guān)資訊的小伙伴們，歡迎大家點(diǎn)擊右下角的對(duì)話框私聊我們哦，十分期待您的關(guān)注！

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