一般情況下，公務員考試對報考者的資格審查是比較嚴格的，審查會貫穿考試錄用的各個環(huán)節(jié)，目的就是為了選拔出真正適合公務員隊伍的人才。在公務員資格審查中，政治審查是其中一個非常重要的部分，每年都有一些同學因為政審不過關而被淘汰。今天，我們上岸鴨公考為大家分享一下2022年公務員政審新規(guī)定，一起來看看吧！

1、公務員政審內容

公務員政審即公務員政治審查，主要是通過面審和函審的方式，主要全面了解考生的道德品質、政治思想、能力素質、學習表現(xiàn)以及需要回避的情況，通俗的說就是有沒有什么“污點”。例如檔案中有沒有時間、邏輯錯誤，本人有沒有違法犯罪，在之前單位工作有沒有出過重大過錯，人品有沒有問題（座談詢問），個人事項是否如實填報等。

2、公務員政審的技巧

在公務員政審中，一般提供的材料沒有造假，而且自己和直系親屬沒有什么犯罪等行為，一般都是可以通過審查的，但是也不要忽略正向評價的作用，比如說參與政審的人員對考生特長的評價，比如說你在單位曾經(jīng)協(xié)助過財務工作做得不錯；單位的網(wǎng)站留言板是你業(yè)余時間協(xié)助維護的，領導很滿意；寫報告寫政研不錯等，這些可能都會影響入職后的具體工作分配。所以，對座談范圍內的關鍵人物進行政審“培訓”，是可以提前完成的工作。但是一定要注意，不要過于夸大個人的能力，一旦你第一個部門對你期望過高，而你能力不符的時候，在單位內形成了定勢（成見），可能會影響你在這個單位很長一段時間。

以上就是2022年公務員政審新規(guī)定的內容分享，要是對于公務員政審還有疑問，歡迎關注上岸鴨公考2022國考資格復審欄目~