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不管是國(guó)家公務(wù)員面試還是地方公務(wù)員面試都會(huì)設(shè)置面試比例，面試比例是指招考單位招錄的崗位在最終錄取考生之前，面試時(shí)需要按照一定的比例進(jìn)行面試，在所有面試的考生中選擇綜合成績(jī)最高的考生最為最終的錄取人選。上岸鴨公考小編跟大家說說國(guó)考公務(wù)員面試比例是幾比幾。
國(guó)考面試的比例不同的招考單位可能會(huì)設(shè)置的不同，面試比例在招考職位表中都會(huì)標(biāo)明，考生在報(bào)考時(shí)即可看到。一般來說國(guó)考主要有三種面試比例：
1、面試比例是3:1
如果招考單位只招錄1人，那么面試的人數(shù)必須達(dá)到3人。
2、面試比例是4:1
如果招考單位只招錄1人，那么面試的人數(shù)必須達(dá)到4人。
3、面試比例是5:1
如果招考單位只招錄1人，那么面試的人數(shù)必須達(dá)到5人。
上面三種的面試比例是國(guó)考中較常見的面試比例的設(shè)置，一般來說3:1的崗位面試比例是最多的，某些特殊崗位招考時(shí)會(huì)有4:1或者5:1的面試比例。
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