公務(wù)員報(bào)名的時(shí)候，每個(gè)崗位招考人數(shù)是有限的，但是卻不限報(bào)考人數(shù)，這就會(huì)出現(xiàn)熱門(mén)崗位報(bào)考人數(shù)非常多，而一些比較冷門(mén)的崗位報(bào)考人數(shù)寥寥無(wú)幾甚至無(wú)人報(bào)考的情況，所以大家在選擇職位的時(shí)候也需要好好考慮。那么報(bào)考公務(wù)員時(shí)候，選招錄人多的還是人少的呢？上岸鴨公考小編就這個(gè)問(wèn)題跟大家分析一下。

小編發(fā)現(xiàn)每年公務(wù)員報(bào)考時(shí)，招考人數(shù)多的崗位其實(shí)競(jìng)爭(zhēng)也非常大，報(bào)考的人數(shù)特別多，所以大家在報(bào)考公務(wù)員崗位的時(shí)候，其實(shí)也不能光看招考人數(shù)的多少，如果一個(gè)崗位招考人數(shù)多，但是報(bào)考的人數(shù)更多，那么也沒(méi)有更大的優(yōu)勢(shì)，相反可能競(jìng)爭(zhēng)更激烈。

大家最好根據(jù)自己的實(shí)際能力來(lái)選擇崗位，如果自己筆試能力比較強(qiáng)而面試能力比較弱，那么就選擇招錄人數(shù)少的，這樣的話面試時(shí)競(jìng)爭(zhēng)者會(huì)較少，自己比較有優(yōu)勢(shì)。如果自己筆試能力和面試能力都不算好，可以適當(dāng)放棄熱門(mén)的崗位，畢竟熱門(mén)崗位競(jìng)爭(zhēng)壓力太大，可以選擇不那么熱門(mén)的崗位。同時(shí)盡量選擇招考條件比較嚴(yán)格的崗位，當(dāng)然前提是自己符合該招考條件，這樣競(jìng)爭(zhēng)者也會(huì)少一些。

總而言之就是根據(jù)自己的實(shí)際情況來(lái)選擇崗位，在自己可承受的范圍內(nèi)選擇滿意的崗位，同時(shí)兼顧競(jìng)爭(zhēng)較小的崗位。

以上就是小編關(guān)于公務(wù)員崗位選招錄人多的還是人少的的回答，希望對(duì)大家有幫助，關(guān)注“國(guó)考報(bào)考指導(dǎo)”欄目了解更多關(guān)于公務(wù)員考試的相關(guān)資訊。