一提起公務員的薪資待遇，大部分人下意識可能覺得到手收入應該不會很高，那么公務員的工資真的很低嗎？事實上，公務員的工資與所在地區(qū)、單位層級、職務等因素有關。

中西部地區(qū)，剛入職的公務員在扣除五險二金后，實際到手的大概在3000～3500之間，包括各種津貼補貼在內。如果是副科級干部，每個月的實際收入大概在3800～4200之間，正科級干部的實際收入大概在4500～5000之間，副處級干部是5200～5500之間，正處級干部的工資在6000～7000元之間。同單位同級人員，也會因為工齡等各種原因，收入上存在略微的差異。

和公務員相比，公檢法單位的公務員收入較高一些。其中，公檢法單位的助理法官、檢察官的薪資待遇至少要比普通公務員高出30%，如果是員額法官或檢察官，至少要高出50%甚至是一倍以上。這類公務員在整個公務員隊伍中都屬于高收入人群。

東部發(fā)達地區(qū)，公務員的薪資待遇水平較好一些?？茊T級別月收入在6000左右；副科級干部收入在8000左右，職務越高收入差距就越明顯。

東部地區(qū)的收入之所以要比中西部地區(qū)高，是因為東部地區(qū)的津貼補貼優(yōu)厚，年終獎基數(shù)也要比中西部地區(qū)更高，同時也存在了地區(qū)差異、層級差異。

可以發(fā)現(xiàn)，其實公務員的工資也沒有非常低，比上不足但是也比下有余，且公務員服務于人民，是一份非常有價值有信仰的工作，所獲得的意義是金錢無法衡量的。