2024國考筆試剛剛于上周末結束,筆試成績將于2024年1月份發(fā)布,下面上岸鴨公考將為考生整理出國考面試考試內容,希望對考生復習有所幫助。
國家公務員考試面試形式以結構化面試為主,部分崗位會采取無領導小組面試。
結構化面試也稱標準化面試,是相對于傳統(tǒng)的經驗型面試而言的,是指按照事先制定好的面試提綱上的問題一一發(fā)問,并按照標準格式記下面試者的回答,依據一定方法和標準對其進行評價的一種面試方式。因其嚴格遵循特定程序,故面試結果比較準確和可靠。簡言之,結構化面試包括面試程序、面試試題及面試評判的結構化。
無領導小組討論主要是通過給一組考生(一般是5-7人)一個與工作相關的問題,讓考生們自由討論,時間一般1小時,評價者不給考生制定特別的角色,也不制定誰是領導,也不指定每個人應該坐在哪個位置,而是讓所有考生自行排位、自行組織,評價者只是通過安排考生的活動,觀察每個考生表現,來對考生進行評價。
要求考生在審題、答題時換位思考,學會站在命題人的角度、考官考察的角度去思考和分析問題,不要主觀臆斷、先入為主,一定要從試題本身考察的目的與重點出發(fā),圍繞考察目標與要求進行答題。實際上,每一道試題都要考察目標的??脊贂鶕y評依據進行評分。而評分要求是與面試考察內容密不可分。因此,建議考生答題時,應充分體現與試題相關的價值觀、知識、經驗、能力與行為特點,且此表現與報考崗位是充分匹配的。
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