時(shí)間：基本上在春節(jié)前后。面試考查綜合分析，人際交往與技巧，應(yīng)變能力，計(jì)劃與組織協(xié)調(diào)，崗位匹配，言語(yǔ)理解與表達(dá)。

目的：讓考生有足夠的思維拓展能力；我們很多考生在面試答題時(shí)思維是拓展不開(kāi)的，他是就事論事，而公務(wù)員最重要的一點(diǎn)是不能只看表面問(wèn)題，你要透過(guò)問(wèn)題分析其本質(zhì)，要看到

這個(gè)問(wèn)題類(lèi)比到其他問(wèn)題?？简?yàn)我們考生的思維拓展能力。

方法：經(jīng)常采用的方法是主體分析法，就是一個(gè)樹(shù)當(dāng)中有多少個(gè)個(gè)體，有多少個(gè)組織。比如說(shuō)圖書(shū)館所在的主體有哪些：書(shū)、書(shū)架、讀者、管理員。那所謂的主體分析法就是你把一個(gè)事物給他拆開(kāi)，從不同的個(gè)體角度去分析問(wèn)題。

形式：現(xiàn)在公務(wù)員面試基本上都是采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，結(jié)構(gòu)化又稱(chēng)標(biāo)準(zhǔn)化面試，當(dāng)你進(jìn)入考場(chǎng)，你的對(duì)面會(huì)有5/7/9(奇數(shù))位考官，通常都是七位，右邊會(huì)有計(jì)分人員，左邊是監(jiān)督人員，其他位置還會(huì)有一些錄像人員等。在你的面前會(huì)有一張考題，

上面會(huì)有相應(yīng)的題目，結(jié)構(gòu)化面試都是特定的題目的，一般會(huì)有五道題，準(zhǔn)備好就可以開(kāi)始答題了。

建議：我們建議面試至少練習(xí)到30次。因?yàn)槲覀円ＷC面試的時(shí)候不慌亂，你想想，你一進(jìn)去就面對(duì)那么多考官，如果平常不練習(xí)的話肯定很緊張啊，估計(jì)到時(shí)候你都說(shuō)不出來(lái)話了，所以我們平時(shí)才要多練習(xí)，確保我們面試時(shí)更好的應(yīng)對(duì)。

免費(fèi)領(lǐng)取國(guó)家公務(wù)員學(xué)習(xí)資料

【2024國(guó)家公務(wù)員免費(fèi)領(lǐng)課】

國(guó)考備考 無(wú)憂禮包