每年都有這么多人參加公務(wù)員考試，那么在考試之前，大家對(duì)公務(wù)員的編制待遇級(jí)別了解多少呢，下面上岸鴨公考小編就為大家詳細(xì)介紹一下！

公務(wù)員等級(jí)劃分是比較明確的，其工資待遇也是根據(jù)職務(wù)對(duì)應(yīng)的標(biāo)準(zhǔn)。

一、公務(wù)員領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)層次與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系：

1、國(guó)家級(jí)正職：一級(jí)

2、國(guó)家級(jí)副職：二級(jí)至四級(jí)

3、省部級(jí)正職：四級(jí)至八級(jí)

4、省部級(jí)副職：六級(jí)至十級(jí)

5、廳局級(jí)正職：八級(jí)至十三級(jí)

6、廳局級(jí)副職：十級(jí)至十五級(jí)

7、縣處級(jí)正職：十二級(jí)至十八級(jí)

8、縣處級(jí)副職：十四級(jí)至二十級(jí)

9、鄉(xiāng)科級(jí)正職：十六級(jí)至二十二級(jí)

10、鄉(xiāng)科級(jí)副職：十七級(jí)至二十四級(jí)

11、股所級(jí)正職：十八級(jí)至二十六級(jí)

12、股所級(jí)副職：十九級(jí)至二十七級(jí)

二、綜合管理類公務(wù)員與級(jí)別的對(duì)應(yīng)關(guān)系：

1、巡視員：八級(jí)至十三級(jí)；（相當(dāng)于正廳局級(jí)）

2、副巡視員：十級(jí)至十五級(jí)；

3、調(diào)研員：十二級(jí)至十八級(jí)；（相當(dāng)于正縣處級(jí)）

4、副調(diào)研員：十四級(jí)至二十級(jí)；

5、主任科員：十六級(jí)至二十二級(jí)；（相當(dāng)于正鄉(xiāng)科級(jí)）

6、副主任科員：十七級(jí)至二十四級(jí)；

7、科員：十八級(jí)至二十六級(jí)；（相當(dāng)于正村股級(jí)）

8、辦事員：十九級(jí)至二十七級(jí)

三、專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員

專業(yè)技術(shù)類公務(wù)員職務(wù)，分為十一個(gè)層次。通用職務(wù)名稱由高至低依次為：一級(jí)總監(jiān)、二級(jí)總監(jiān)、一級(jí)高級(jí)主管、二級(jí)高級(jí)主管、三級(jí)高級(jí)主管、四級(jí)高級(jí)主管、一級(jí)主管、二級(jí)主管、三級(jí)主管、四級(jí)主管、專業(yè)技術(shù)員。

四、行政執(zhí)法類公務(wù)員

行政執(zhí)法類公務(wù)員職務(wù)，分為十一個(gè)層次。通用職務(wù)名稱由高至低依次為：督辦、一級(jí)高級(jí)主辦、二級(jí)高級(jí)主辦、三級(jí)高級(jí)主辦、四級(jí)高級(jí)主辦、一級(jí)主辦、二級(jí)主辦、三級(jí)主辦、四級(jí)主辦、一級(jí)行政執(zhí)法員、二級(jí)行政執(zhí)法員。

五、軍隊(duì)的職稱級(jí)別（軍銜）分為：上將、中將、少將、大校、上校、中校、少校、上尉、中尉、少尉，一級(jí)軍士長(zhǎng)，二級(jí)軍士長(zhǎng)，三級(jí)軍士長(zhǎng)，四級(jí)軍士長(zhǎng)，上士，中士，下士。

公務(wù)員的工資由四個(gè)檔構(gòu)成，一檔基本工資、二檔工齡工資、三檔獎(jiǎng)勵(lì)工資、四檔補(bǔ)助工資。顧名思義，下面說(shuō)說(shuō)每個(gè)檔對(duì)應(yīng)的含義及拿到的數(shù)字。

一、基本工資

即職務(wù)工資加級(jí)別工資，是工資的主要構(gòu)成，也是確定之后退休金、撫恤金等項(xiàng)目的主要依據(jù)，這個(gè)是兩年一調(diào)，但是也不知道是否會(huì)落實(shí)。

二、工齡工資

公務(wù)員工齡工資又稱年功工資，按照員工的工作年數(shù)，即員工的工作經(jīng)驗(yàn)和勞動(dòng)貢獻(xiàn)的積累給予的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償。工齡工資是分配制度的一個(gè)重要組成部分，雖然金額不是很高，但工齡工資的作用不可小瞧。

三、獎(jiǎng)勵(lì)工資

獎(jiǎng)勵(lì)工資實(shí)際上是指公務(wù)員的年終獎(jiǎng)，也就是獎(jiǎng)金，它是對(duì)崗位角色超履職標(biāo)準(zhǔn)的努力和貢獻(xiàn)所給予的經(jīng)濟(jì)福利補(bǔ)償。也就是說(shuō)，沒(méi)有超履職標(biāo)準(zhǔn)的努力和貢獻(xiàn)，就不能享有任何形式和數(shù)量的獎(jiǎng)勵(lì)工資。但凡在定期考核中被確定為優(yōu)秀、稱職的公務(wù)員均可享受。

四、補(bǔ)助工資

資性補(bǔ)貼為了補(bǔ)償公務(wù)員額外或特殊的勞動(dòng)消耗及為了保證他們的工資水平不受特殊條件的影響，而以補(bǔ)貼形式支付給公務(wù)員的勞動(dòng)報(bào)酬。包括按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放的物價(jià)補(bǔ)貼，煤、燃?xì)庋a(bǔ)貼，交通補(bǔ)貼，住房補(bǔ)貼，流動(dòng)施工補(bǔ)貼等等。

看到這里想必大家對(duì)公務(wù)員的職務(wù)待遇也有了一定的了解，希望這些內(nèi)容能為大家的報(bào)考選擇提供幫助。

選好崗位，事半功倍

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