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公務(wù)員考試中對崗位的選擇不亞于一種“填志愿”的緊張刺激感。只要崗位選對，就可以避開競爭力很大的崗位，在自身符合條件的范圍內(nèi)，選取最大可能性考上的崗，不僅極大時間節(jié)省了成本，而且有目的有計劃的復(fù)習(xí)，也大大增加了成功上岸的幾率。
1.人社局。
相對來說，人社局也是一個不錯的選擇。在這個部門大家可以知道更多的關(guān)于社會福利和社保之類的政策，也有利于爭取和保障自身的權(quán)利。這份工作也會更多的和一些企業(yè)之類的打上交道，可以擴寬人脈，不管以后是否還在這個部門工作，依然是很好的資源。
2.民政局。
民政局是在一系列考公崗位之中，較為冷門的存在。
這個崗位日常的事情可能較為繁復(fù)，平常大家的人生大事也都會和這里打上交道，這不僅能起到很好的人脈社交作用，也在一定程度上可以鍛煉人。
3.公安相關(guān)。
這類崗位需求總數(shù)較大的同時，也對身體素質(zhì)有一定程度的要求。大家可以酌情根據(jù)自身條件進行考慮。一些基層的公安每天的工作量可能會被一些雜七雜八的事情所填滿，也有一定的幾率碰到惡性的案子等?？傮w來說崗位的危險性相對于其他的來說是較為高的。
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