公務(wù)員考試作為選拔公務(wù)員的一種重要途徑,其重要性自是不言而喻,對于我國公務(wù)員相關(guān)的部門以及機(jī)關(guān)單位來說,公務(wù)員考試是每年補(bǔ)充其各個(gè)級別各個(gè)崗位的公務(wù)員的一種重要方法。一般基層公務(wù)員都需要經(jīng)過公務(wù)員考試的形式進(jìn)入,所以每年公務(wù)員考試都會有大批報(bào)考者涌入公務(wù)員考試的報(bào)考洪流之中。
個(gè)人價(jià)值的實(shí)現(xiàn)
根據(jù)實(shí)際情況來看,目前我國的基層公務(wù)員的工作還是比較辛苦的,時(shí)常會有需要加班的情況。但是公務(wù)員作為國家的公職人員,在其職位上一直履行著國家行政職能,是人民的公仆,既然做了公務(wù)員那就應(yīng)該全心全意為人民服務(wù)。在公務(wù)員這種崗位上,無論個(gè)人在做著什么樣的工作,無論是在完成什么樣的任務(wù),其都能實(shí)現(xiàn)相應(yīng)的公務(wù)員的個(gè)人價(jià)值。
職業(yè)的穩(wěn)定性
其實(shí)相對于很對企業(yè)職工,我國的公務(wù)員都是很不錯(cuò)的,起碼公務(wù)員這份職業(yè)比起大部分企業(yè)工作都更有保障性。大多數(shù)的企業(yè)其工作壓力都是非常大的,而且企業(yè)員工的流動性是非常大的,如果一個(gè)人在某個(gè)企業(yè)能連續(xù)工作時(shí)長達(dá)到五年及以上,那就屬于是老員工了。相對來說,公務(wù)員這份職業(yè),雖然也有工作壓力,但與企業(yè)不可同日而語,公務(wù)員的工作穩(wěn)定性是非常強(qiáng)的,只要在職的公務(wù)員不違法違紀(jì),那么公務(wù)員是不用擔(dān)心失業(yè)的。
保險(xiǎn)福利有保障
我國的公務(wù)員其工資其實(shí)并不是很高,相比如很多企業(yè)中的職工而言,甚至可以說是略微偏低的,但是眾所周知的是,公務(wù)員的收入情況不能僅以其每月的基本工資收入為衡量標(biāo)準(zhǔn),因?yàn)槲覈珓?wù)員每月的收入包括基本工資、補(bǔ)貼、獎(jiǎng)金等,其綜合來算,每個(gè)月的收入其實(shí)還是非??捎^的。再加上公務(wù)員的相關(guān)薪酬以及福利待遇等均有國家財(cái)政直接進(jìn)行負(fù)責(zé)的,在保障這一塊可以說是比較有保障的。
社會地位較高
在中國,官本位思想仍然比較濃厚,公務(wù)員的社會地位較高。在很多國人眼中,公務(wù)員就是國家干部,是官。考上公務(wù)員,能實(shí)現(xiàn)父母望子成龍的愿望,滿足家人的期待,也會受到社會的尊重。
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