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湖南省公務(wù)員錄用實施辦法
(2009年1月15日中共湖南省委組織部、省人事廳制定2014年12月29日中共湖南省委組織部、省人力資源和社會保障廳修訂2020年10月23日中共湖南省委組織部修訂2020年10月27日發(fā)布)
第七章考察
第三十六條招錄機關(guān)按照招考公告的規(guī)定,在體檢合格者中按考試成績從高到低的順序確定考察人選,并對其進行報考資格復(fù)審和考察。
第三十七條報考資格復(fù)審主要核實報考者是否符合規(guī)定的報考資格條件,確認其報名時提交的信息和材料是否真實、準確、完整。
第三十八條考察工作突出政治標準,重點考察人選是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護“,熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。考察內(nèi)容主要包括人選的政治素質(zhì)、道德品行、能力素質(zhì)、心理素質(zhì)、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配度以及是否需要回避等方面的情況。
考察人選達不到公務(wù)員應(yīng)當具備的條件或者不符合報考職位要求的,不得確定為擬錄用人選。
第三十九條考察應(yīng)當組成考察組??疾旖M由兩人以上組成,采取個別談話、實地走訪、嚴格審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同考察人選面談等方法,根據(jù)需要也可以進行延伸考察等,廣泛深入地了解情況,做到全面、客觀、公正,并據(jù)實寫出考察材料。考察情況作為擇優(yōu)確定擬錄用人員的主要依據(jù)。考察人選所在單位(學(xué)校)或者相關(guān)單位應(yīng)予積極配合,并客觀、真實反映有關(guān)情況。
文章來源:http://www.hxw.gov.cn/content/2020/10/29/12594384.html
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