關于調整2023年度公開考試錄用公務員招錄指標的公告
一、未達開考比例不遞減招錄指標的職位
招錄單位 |
職位名稱 |
原招錄指標 |
繳費人數(shù) |
減少指標 |
現(xiàn)招錄指標 |
備注 |
南川區(qū)騎龍鎮(zhèn)人民政府 |
綜合管理職位 |
1 |
4 |
0 |
1 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
武隆區(qū)火爐鎮(zhèn)人民政府 |
綜合管理職位 |
1 |
4 |
0 |
1 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
豐都縣鄉(xiāng)鎮(zhèn) 機關 |
綜合管理職位9 |
3 |
10 |
0 |
3 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
豐都縣鄉(xiāng)鎮(zhèn) 機關 |
綜合管理職位13 |
5 |
22 |
0 |
5 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
豐都縣鄉(xiāng)鎮(zhèn) 機關 |
綜合管理職位14 |
5 |
19 |
0 |
5 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
巫山縣平河鄉(xiāng)人民政府 |
財務管理職位 |
1 |
3 |
0 |
1 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
巫山縣培石鄉(xiāng)人民政府 |
綜合管理職位3 |
1 |
3 |
0 |
1 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
巫山縣公安局 |
基層警務技術(法醫(yī))職位 |
2 |
3 |
0 |
2 |
公安人民警察法醫(yī)職位未達開考比例的,可以開考且不遞減指標 |
石柱縣臨溪鎮(zhèn)人民政府 |
安全監(jiān)管職位 |
1 |
4 |
0 |
1 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
酉陽縣丁市鎮(zhèn)人民政府 |
綜合管理職位1 |
1 |
3 |
0 |
1 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
酉陽縣李溪鎮(zhèn)人民政府 |
綜合管理職位2 |
1 |
4 |
0 |
1 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
酉陽縣南腰界鎮(zhèn)人民政府 |
綜合管理職位 |
1 |
4 |
0 |
1 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
酉陽縣兩罾鄉(xiāng)人民政府 |
綜合管理職位1 |
1 |
4 |
0 |
1 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
酉陽縣清泉鄉(xiāng)人民政府 |
綜合管理職位 |
1 |
3 |
0 |
1 |
艱苦邊遠地區(qū)基層職位可將筆試開考比例降低至3:1 |
涪陵監(jiān)獄 |
獄醫(yī)職位9 |
2 |
3 |
0 |
2 |
監(jiān)獄戒毒人民警察獄醫(yī)職位未達開考比例的,可以開考且不遞減指標 |
西山坪教育矯治所(強制隔離戒毒所) |
所醫(yī)職位1 |
2 |
9 |
0 |
2 |
監(jiān)獄戒毒人民警察所醫(yī)職位未達開考比例的,可以開考且不遞減指標 |
嘉陵教育矯治所(強制隔離戒毒所) |
所醫(yī)職位2 |
1 |
3 |
0 |
1 |
監(jiān)獄戒毒人民警察所醫(yī)職位未達開考比例的,可以開考且不遞減指標 |
二、減少招錄指標的職位
招錄單位 |
職位名稱 |
原招錄指標 |
繳費人數(shù) |
減少指標 |
現(xiàn)招錄指標 |
備注 |
萬州區(qū)市場 監(jiān)管局 |
市場監(jiān)管職位3 |
2 |
7 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
萬州區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位4 |
6 |
18 |
3 |
3 |
未達開考比例5:1 |
萬州區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位5 |
6 |
14 |
4 |
2 |
未達開考比例5:1 |
黔江區(qū)城市管理綜合行政執(zhí)法支隊(參照) |
行政執(zhí)法職位4 |
2 |
7 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
黔江區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位1 |
4 |
14 |
2 |
2 |
未達開考比例5:1 |
涪陵區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位1 |
6 |
11 |
4 |
2 |
未達開考比例5:1 |
涪陵區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位2 |
6 |
25 |
1 |
5 |
未達開考比例5:1 |
涪陵區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位4 |
3 |
12 |
1 |
2 |
未達開考比例5:1 |
合川區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位1 |
6 |
25 |
1 |
5 |
未達開考比例5:1 |
南川區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位1 |
3 |
7 |
2 |
1 |
未達開考比例5:1 |
南川區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位2 |
4 |
17 |
1 |
3 |
未達開考比例5:1 |
南川區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位3 |
6 |
18 |
3 |
3 |
未達開考比例5:1 |
綦江區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位2 |
2 |
9 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
綦江區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位8 |
3 |
8 |
2 |
1 |
未達開考比例5:1 |
綦江區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位9 |
2 |
5 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
潼南區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位1 |
3 |
5 |
2 |
1 |
未達開考比例5:1 |
榮昌區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位2 |
2 |
8 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
開州區(qū)公安局 |
基層警務技術職位2(網(wǎng)絡安全管理) |
2 |
6 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
梁平區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位4 |
2 |
7 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
武隆區(qū)公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位1 |
2 |
6 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
城口縣公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位2 |
2 |
6 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
墊江縣公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位2 |
3 |
10 |
1 |
2 |
未達開考比例5:1 |
墊江縣公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位3 |
4 |
10 |
2 |
2 |
未達開考比例5:1 |
云陽縣公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位2 |
2 |
7 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
云陽縣公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位3 |
3 |
12 |
1 |
2 |
未達開考比例5:1 |
奉節(jié)縣衛(wèi)生健康執(zhí)法支隊(參照) |
衛(wèi)生執(zhí)法職位1 |
2 |
7 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
巫溪縣公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位1 |
4 |
9 |
3 |
1 |
未達開考比例5:1 |
秀山縣公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位1 |
4 |
11 |
2 |
2 |
未達開考比例5:1 |
秀山縣公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位3 |
2 |
7 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
秀山縣公安局 |
基層執(zhí)法勤務職位6 |
2 |
7 |
1 |
1 |
未達開考比例5:1 |
酉陽縣 |